Au sein de la Direction de la communication, des relations institutionnelles et de la RSE du groupe France Médias Monde, rattaché.e à son Directeur et sous la coordination de la Chargée de mission Environnement, le.la chargé.e de mission RSE travaille également en transverse avec l’ensemble des directions du groupe.
En tant que chargé.e de mission RSE, vous serez amené.e à travailler sur l’ensemble des dossiers liés à la RSE avec l’ensemble des directions du groupe, notamment sur les thématiques suivantes : démarche environnementale du groupe, égalité entre les femmes et les hommes, inclusion (en lien avec la mission diversité inclusion).
Vous aurez également la charge de la coordination et de la rédaction de plusieurs documents de redevabilité permettant de rendre compte des actions entreprises par le groupe FMM dans le domaine de la RSE et de répondre aux obligations législatives et réglementaires dans le domaine extra-financier.
Vos principales missions seront les suivantes :
▪ Formation Bac +5 minimum en Sciences, sciences humaines et politiques, sciences de gestion, Diplôme d’ingénieur ou École de Commerce avec une spécialité développement durable, et vous justifiez d’une expérience minimale de 2 ans ans acquise dans une fonction similaire ou cabinet de conseil (Expérience dans une société du secteur audiovisuel fortement appréciée).
▪ Connaissance en développement durable, environnement, responsabilité sociale et sociétale des entreprises ;
▪ Qualités relationnelle et rédactionnelles avérées ;
▪ Excellentes capacités de coordination, d’écoute, d’analyse, de synthèse, d’anticipation, d’argumentation et d’adaptation ;
▪ Maîtrise de la conduite de projets, de méthodes d’analyse de risques, de diagnostic et la pratique de nouveaux outils innovants ;
▪ Capacité à animer, convaincre, impliquer et fédérer les interlocuteurs internes et externes ;
▪ Force de proposition, à l’écoute de la tendance et de l’évolution du cadre réglementaire ;
▪ Rigueur, méthode, autonomie, pédagogie, ouverture d’esprit, curiosité, transparence, aptitude à travailler en équipe ;
▪ Aptitude à conduire et animer des réunions ;
▪ A l’aise avec les chiffres et l’analyse de données ;
▪ Excellente maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint…) ;
▪ Maîtrise de l’anglais.
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