En tant que Responsable du Service Approvisionnement, vous jouerez un rôle stratégique au sein de notre entreprise. Vos principales missions seront :

• Gestion des approvisionnements : Assurer les réassorts quotidiens de nos boutiques en fonction d’un stock optimal préalablement calculé selon les ventes de chaque point de vente.

• Pilotage du service : Encadrer une équipe de deux collaborateurs, les accompagner pour que le service soit force de proposition afin d’optimiser les flux de stock.

• Mise en place d’outils d’optimisation : Proposer et implémenter un système permettant de calculer les stocks optimaux et de réaliser des transferts inter-boutiques pour maximiser l’efficacité des approvisionnements et limiter les coûts de transport.

• Collaboration transversale : Travailler en étroite collaboration avec les boutiques et le service merchandising pour aligner les stratégies d’approvisionnement avec les objectifs commerciaux.

• Gestion des fins de saison : Suivre les inventaires des boutiques Décider des retours de marchandises vers l’entrepôt et optimiser la gestion des stocks à l’approche de la fin de saison.

• Animation et suivi des inventaires : Superviser la réalisation des inventaires en boutique pour garantir une gestion précise et fiable des stocks.

• Expérience : Vous justifiez d’une expérience significative en gestion d’approvisionnements dans le secteur du Retail ou/et en merchandising (une expérience dans le secteur textile est un plus, mais pas obligatoire).

• Compétences techniques : Maîtrise d’Excel avancé (indispensable) et en analyse de données. La maîtrise d’un logiciel de gestion des approvisionnements est également nécessaire. Connaissance idéalement du logiciel ORLI.

• Management : Expérience dans l’encadrement et l’accompagnement d’équipe, avec une approche bienveillante et structurée.

• Qualités personnelles : Force de proposition, orientation résultats, esprit analytique et capacité à gérer des projets dans un environnement dynamique.

• Langues : Une bonne maîtrise de l’anglais est nécessaire pour gérer nos boutiques internationales.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Ce poste offre une opportunité unique de contribuer significativement à l’optimisation des opérations d’une entreprise de vêtements de ski et textile en pleine croissance, tout en développant des compétences avancées en gestion de la supply chain et en management.

• L’opportunité de contribuer à la transformation et à l’optimisation d’un service clé.

• Une entreprise en pleine croissance, avec des valeurs humaines fortes.

• Un cadre de travail agréable à Annecy, au cœur des Alpes.

Bon à savoir ! Fusalp accorde autant d’importance aux compétences techniques qu’aux soft-skills dans ses recrutements. Nous sommes convaincus que vos qualités personnelles et vos compétences humaines sont cruciales pour renforcer la cohésion d’équipe et garantir un environnement de travail harmonieux.

Si votre savoir-faire et votre profil semble correspondre aux valeurs Fusalp, nous prendrons contact avec vous. Nous vous proposerons un entretien afin de faire plus ample connaissance.

Au travers de ses recrutements, Fusalp cultive une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et de l’emploi des travailleurs handicapés.