Chargé(e) de Marketing Promotion H/F

CDI
Ivry-sur-Seine
Salaire : Non spécifié
Début : 30 septembre 2024
Télétravail occasionnel
Éducation : Bac +5 / Master

Galec - Mouvement E.Leclerc
Galec - Mouvement E.Leclerc

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein de la Direction Marketing Enseigne, vous reportez au Chef de Groupe en charge de la Promotion pour l’ensemble des centres E.Leclerc. Vous serez garant(e) de la pertinence et de la performance des offres promotionnelles nationales de l’enseigne.

Vos principales missions seront :  

1/ La participation à la construction du plan de communication promotionnel de l’enseigne (levier prospectus) pour les marchés alimentaires et non alimentaires :

  • Définition du nombre d’unités de besoin promotionnelles par prospectus et par marché

  • Cadrage catégoriel

  • Cadrage typologies d’offres, mécaniques promotionnelles…etc

 
2/ La sélection des produits en promotion (prospectus) pour les marchés alimentaires et non alimentaires :

  • Analyse des sélections de produits proposés pour le levier prospectus 

  • Travail en collaboration avec les adhérents (propriétaires de magasins) du pôle promotion

  • Echange et coordination avec les marchés 

3/ La construction et le suivi des tableaux de bord concernant :

  • Le pilotage du plan de communication promotionnel

  • La performance des produits en promotion

  • La veille concurrentielle

4/ La coordination de la mise en place opérationnelle des dispositifs promotionnels hors prospectus de l’Enseigne (Trade Marketing, Journées Star, Bons de réduction dématérialisés).


Profil recherché

De formation supérieure, vous justifiez d’une première expérience dans l’univers de la grande distribution ou grande consommation. Doté (e) de capacités analytiques, vous avez une aisance avec les chiffres. Vous êtes force de proposition avec un esprit d’initiative et un excellement relationnel.

Nous recherchons des personnalités dynamiques, sachant prendre des initiatives et qui souhaitent s’impliquer dans les évolutions de notre secteur et du mouvement. Il est important que nos candidats démontrent un réel engagement, des valeurs communes aux valeurs fortes portées par le mouvement Leclerc depuis sa fondation.


Déroulement des entretiens

Entretiens : RH, N+1, N+2

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