Au coeur de notre équipe, vous participerez activement à nos côtés à l'évolution de nos activités recrutement d'une part et vous vous impliquerez d'autre part dans plusieurs projets RH (diversité et inclusion ; SIRH etc.)

Vos principales missions seront :

- Accompagner les recruteurs de l'équipe dans la gestion de leur mission de recrutement 

- Participer et contribuer à différents projets RH de l'année ( recrutement ; marque employeur ; SIRH) 

- Découvrir et participer au déploiement de la politique Handicap de l'entreprise

Description du profil :

• Vous êtes à la recherche d’une alternance dans le cadre de votre Master RH, Psychologie du travail ou domaine connexe
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
• Sens de l’organisation et rigueur dans le suivi des missions 
• Autonomie et proactivité 
• Sens de l’innovation

Nous rejoindre, c’est : ​

• intégrer une entreprise dynamique qui place l’innovation et la durabilité au cœur de sa stratégie
• relever des challenges, faire preuve d’initiative et organiser son travail en mode hybride
• construire sa carrière et développer ses compétences
• se nourrir des différences de chacun dans une entreprise qui mène des actions concrètes en faveur de la diversité, l’équité et l’inclusion 
• avoir la possibilité de s’engager au sein de notre fondation The Human Safety Net, pour soutenir les personnes vulnérables et participer à l’impact positif que nous générons.

Pour en savoir plus, visitez notre site. 

Engagé en faveur de l’égalité des chances, Generali étudie avec la plus grande attention les candidatures de personnes en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.