Rencontrez Charles-Eliott, CEO et Fondateur
GlobalExam
Après avoir échoué à un examen de langue, Charles-Eliott a fondé GlobalExam en se jurant d’être le dernier à être confronté à la barrière des langues. Depuis 10 ans, il s’implique au quotidien pour apporter sa vision de CEO et donner de la portée à la mission de GlobalExam, “Empower people’s lifelong employability”, au travers de l’apprentissage des langues. Son objectif ? Développer l’employabilité de nos clients, mais aussi de nos collaborateurs en leur proposant un espace de travail axé autour de 3 valeurs clés : exigence, collaboration et people first.
Head of Content au sein de l’équipe Learning, David a rejoint GlobalExam en octobre 2022. Au quotidien, il manage l’un des pôles historiques de GlobalExam, responsable de la création et de la mise en ligne de nos formations en langues pour l’ensemble de nos apprenants. Sa mission ? Développer des contenus de formation linguistique innovants pour favoriser l’employabilité de nos apprenants.
Depuis 3 ans, Charlène accompagne les clients de GlobalExam au sein du pôle CSM pour comprendre leurs besoins et assurer leur réussite dans leur formation en langue. Aujourd’hui, elle occupe le poste de Team Leader et manage 5 personnes sur le marché le plus porteur de GlobalExam, l'Éducation. Ce qu’elle aime le plus dans son métier ? Être proche de ses clients et de ses équipes !
Présentation
Nous avons une mission : renforcer l’employabilité de nos apprenants tout au long de leur vie. 🚀
À chaque étape de leur parcours, nous sommes à leurs côtés pour les former en langues et les aider à franchir leurs obstacles académiques, professionnels et personnels. 🚧
Pour cela, nous développons des formations en langues concrètes et ciblées, qui s’adaptent à leurs besoins et à leurs objectifs. 🎯
Pour être efficace, la formation en langues doit s’adapter aux apprenants. Comment ? En répondant à leurs problématiques et à leurs projets, à chaque moment clé de leur vie. 🔑
Besoin de passer une certification en langues pour partir en échange universitaire, valider un diplôme ou se lancer sur le marché du travail ? Envie d’un week-end à Londres, d’un roadtrip en Argentine ou d’une expatriation à Vienne ? Besoin de devenir meilleur en anglais pour accéder à un poste, changer de carrière ou travailler à l’international ? 🌏
GlobalExam est là !
Ce qu'ils recherchent
⭐ Des collaborateurs qui adhèrent aux valeurs de GlobalExam.
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Exigence : nous misons sur le dépassement de soi, pour faire de notre mieux et travailler efficacement, en toute circonstance.
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Collaboration : nous prenons plaisir à construire ensemble et mutualisons nos forces individuelles pour faire réussir le collectif.
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People-first : nous cherchons à nous développer et à développer les autres, jour après jour.
🤝 Des collaborateurs qui ont envie de participer à un projet collectif.
🤩 Des collaborateurs qui prennent du plaisir à bâtir ce projet ensemble et à le communiquer, en interne et en externe.
Bon à savoir
GlobalExam est un service de formation en langues en ligne à destination des B2C et des B2B (établissements d’enseignement et entreprises). 🖥️
Notre process de recrutement :
- Vous échangez avec un recruteur
- Vous rencontrez votre (futur ?) manager opérationnel
- Vous vous mettez en conditions réelles grâce à une mise en situation
Une fois recruté, vous bénéficiez d’un process d’onboarding efficace et transparent, pour vous mettre en succès dès votre première semaine et vous permettre d’appréhender au mieux :
- Votre nouvel environnement de travail : visite des locaux, présentation du quartier 🏘️
- Vos futurs interlocuteurs : accompagnement par votre manager et votre référent RH, déjeuner avec votre équipe, rencontre avec les différents pôles 👋
- Votre poste au sein de GlobalExam : présentation des routines, de la documentation et des outils à votre disposition 💫