GoooD!

GoooD!

Organisation / Management, Stratégie, Transformation

Paris, Lyon

Damien est l'un des cofondateurs du cabinet Goood dont la mission est de lutter contre le gâchis dans les organisations.  Il partage son temps entre les clients (en tant que consultant ou formateur) et l’animation interne de Goood. Son rôle y est de projeter, faire vivre et nourrir le projet d'entreprise. Il est également l'un des orateurs de l'entreprise et un militant des causes que nous soutenons : l'entrepreneuriat, l'agilité, la diversité et la responsabilité des entreprises.

Ingénieur en informatique, Gregory intègre Goood dès 2008 en tant que Développeur web. Par la suite, il est intervenu en qualité de Chef de projet, Product Owner, Scrum Master... Depuis plusieurs années, il exerce dans des contextes d’entreprise différents souvent complexes et il aide les organisations et leurs équipes à coconstruire des solutions pour faire face à leurs problématiques d’organisation, de fonctionnement, de communication, de transformation et de changement. Dans le cadre de ses missions, Gregory fait appel à ses différentes casquettes et intervient aussi bien en coaching agile, coaching d’organisation, facilitation, animation d’ateliers, formations… Il crée également des jeux sérieux à usage professionnel et il réalise des conférences sur des thématiques variées. Depuis plus de 15 ans, Gregory a accompagné de nombreux clients, grands groupes et PME, de différents secteurs d’activité : Transport, Assurance, Energie, Industrie, secteur public…

Après des études en école de commerce, Maria a eu une première partie de carrière très variée en tant que Consultante, Chargée de mission et de Contrôleur de gestion à l’AP-HP avant de devenir Dirigeante d’une entreprise familiale pendant 7 ans. En 2017, elle rejoint Goood et débute une nouvelle aventure professionnelle. Pendant 4 ans, elle intervient chez différents clients, grands groupes et PME, et les accompagne en tant que Facilitatrice, Formatrice en management et Coach de managers. En 2021, elle fait le choix de rejoindre un grand groupe pour élargir encore ses compétences et expériences. Après une année, elle réintègre Goood pour poursuivre l’aventure. Aujourd’hui, Maria est Consultante en Management. Ses missions prennent des formes différentes : conférences, conseil en management, coaching professionnel, formation et animation de séminaires pour des managers ou des équipes… Elle œuvre aussi au développement commercial et marketing de Goood.

Présentation

Fondée en 2004 par Ludovic Charlot et Damien Thouvenin, Goood est aujourd'hui un cabinet de conseil singulier qui s'est donné pour mission de lutter contre le gâchis dans les entreprises.

Goood accompagne ses clients dans leurs projets de transformation et leurs problématiques d'organisation, de production, managériales... pour les aider à passer un cap et co-construire avec eux leurs solutions à mettre en oeuvre.

Ses domaines d'expertises et savoir-faire sont variés : agilité, management, conduite du changement, intelligence collective, conseil, coaching, formation, facilitation, création de contenus...

Goood, c'est une trentaine d'experts à Paris, Lyon, Sophia-Antipolis et Marseille. C'est aussi un environnement de travail différent dans lequel les Gooodiennes et les Gooodiens s'épanouissent, trouvent du sens et leur voie, grandissent et font grandir l'entreprise.

Son métier : être inventeur de réussites logicielles !

Ce qu'ils recherchent

Parce que Goood croit que la diversité est une force, ils recherchent des personnes aux personnalités fortes ; aux expériences professionnelles et personnelles riches, variées et aux compétences correspondantes à leurs savoir-faire.

Ils recherchent des personnes qui partagent leurs valeurs, leur ADN et qui se reconnaissant comme des experts humbles qui ont, notamment, envie d'apprendre, d'expérimenter et d'être utile.

Bon à savoir

Chez Goood, vous trouverez :

  • une entreprise à taille humaine
  • un collectif et un esprit d'équipe fort
  • une organisation apprenante, inspirante
  • des valeurs à vivre au quotidien : Engagement, Bienveillance, Intégrité et Interdépendance
  • de l'autonomie responsable
  • des possibilités de télétravailler
  • et des bons moments à partager ensemble

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