Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains.
Fort d’une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd’hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d’entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l’international et + de 600 clients accompagnés depuis sa création.

Nous recrutons un.e Chargé.e de relations entreprise en stage pour notre entité Anvéol, partie intégrante d’Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d’emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l’accompagnement. 

Vos missions :
Vous accompagnerez les équipes d’Anvéol et d’Alixio Mobilité dans le cadre des activités de la relation entreprise en faveur de nos salariés accompagnés dans leur transition professionnelle

• Prendre en charge des actions de prospection,
• Animer un réseau d'entreprises pour identifier les opportunités de recrutement pour nos candidats accompagnés,
• Actualiser et qualifier la base de données clients,
• Accompagner la référente de relations entreprise dans ses activités quotidiennes,
• Mobiliser les réseaux et les partenaires du territoire,
• Être en support à la préparation des outils marketings (Book CV : Nos candidats ont du talent, Post Linkedin, ...),
• Contribuer à l’organisation d’événements clients (ex : Matinale RH) et à destination des candidats accompagnés (ex : Job dating).

• Bac +4/5 min en gestion ou commerce, ou RH (IGS ou IAE),
• Appétence pour la relation entreprise et la prospection,
  
• Maîtrise du Pack Office et notamment Excel et Power Point,
• Soft skills : curiosité, goût pour le travail en équipe, autonomie, aisance orale et rédactionnelle, excellent relationnel, proactivité, organisation. 

• Stage de 6 mois,
• Gratification selon la réglementation en vigueur,
• Panier repas par jour travaillé sur site et 100% des transports en commun remboursés,
• Nos engagements RSE : soutien de Nantenin Keïta, championne paralympique du 400 mètres et partenaire de l’association Ocean as common.

• Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste.
• Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un·e manager/un pair. 
• Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines.

Votre profil :

• Bac +4/5 min en gestion ou commerce, ou RH (IGS ou IAE),
• Appétence pour la relation entreprise et la prospection,
  
• Maîtrise du Pack Office et notamment Excel et Power Point,
• Soft skills : curiosité, goût pour le travail en équipe, autonomie, aisance orale et rédactionnelle, excellent relationnel, proactivité, organisation.