Aujourd’hui, le groupe compte plus de 180 collaborateurs, répartis sur quatre sites en France : Paris, Marseille, Lyon et Cannes.

La richesse et la diversité des parcours, valorisées par la stratégie de recrutement, constituent une valeur essentielle du Groupe.

Pour accompagner le développement de notre Direction Comptable basée à Marseille, nous recherchons un(e) Assistant(e) Comptable afin d’intégrer une équipe dynamique et professionnelle.

Vous participerez à la gestion administrative et comptables des sociétés du groupe :

• Vous assurez la gestion financière des entités et structures confiées :

o   Gestion des factures fournisseurs et des devis : réception comptabilisation, paiement.

o   Suivi de la trésorerie, rapprochement bancaires ….

o   Lettrage, revue des comptes, participation aux clôtures intermédiaires

o   Relation avec les prestataires (experts-comptables, commissaires aux comptes, banques, etc).

• Aide à la préparation des différentes déclarations fiscales (TVA, …).

• Vous participez à la gestion administrative courante des dossiers (notes, courriers attestations, archivage électronique et papier...).

• Force de proposition à l’amélioration des process.

 Vous serez amenez à participer à la tenue des comptes sur la partie clients et établir les commandes fournisseurs dans l’outil d’achat dédié (Esker).

Issu(e) d’une formation type Bac+2/3 minimum en Comptabilité (type BTS et/ou DCG), vous justifiez d'une première expérience réussie de 2-3 ans en cabinet ou entreprise, ce qui vous assure d'excellentes connaissances techniques en comptabilité. Une expérience en gestion comptable de fonds immobiliers est un réel atout.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, organisation et êtes force de proposition, ce qui vous permettra de réussir et d’évoluer dans ce poste.

A l'aise sur les systèmes d’informations, vous maîtrisez idéalement les outils comptable, Esker et Exabanque. Vous maîtrisez les outils comptables et EXCEL.

Doté(e) d'une aisance rédactionnelle et relationnelle, vous êtes habitué(e) à travailler à distance avec vos interlocuteurs internes et externes.

Vous faites preuve d'autonomie et savez gérer les priorités.

 Le Groupe CONSTRUCTA est fier d'être un employeur qui favorise l'égalité des chances. Nous sommes convaincus que la diversité des profils présents au sein d’une organisation est un facteur clé de performance, d’innovation et d’excellence. Promouvoir un environnement de travail diversifié et inclusif est donc un de nos objectifs stratégiques permettant notre succès long-terme.

Le Groupe CONSTRUCTA s'engage à offrir un accès équivalent à ses opportunités d’emploi et de développement de carrière sur la base des qualifications individuelles, sans tenir compte des différences liées à la religion, l’âge, le genre, l’origine sociale, ethnique ou culturelle, la nationalité, l’état de santé, le handicap physique et mental, ou l’orientation sexuelle.