Conseiller(ère) Immobilier (H/F)

CDI
Marseille
Salaire : Non spécifié
Début : 09 avril 2025
Télétravail occasionnel
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac
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Groupe Constructa
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Rattaché(e) à la Direction Commerciale Territoriale Sud, vos principales missions sont :

  • Assurer la présence commerciale sur les différents espaces de vente.

  • Traiter les contacts fournis via nos plans médias : réactivité, qualification, prise de rendez-vous.

  • Ventes des programmes immobiliers : de la découverte à la signature du dossier de réservation, suivi des dossiers de financements.

  • Maîtriser les différents dispositifs fiscaux immobiliers.

  • Maîtriser les différents financements disponibles pour la cible primo accession (PTZ, PAS, prêts bonifiés).

  • Réaliser la veille concurrentielle de votre secteur géographique.

  • Animer un réseau d'apporteurs d'affaires : cabinets d'expertises comptables, avocats / professions libérales, assureurs.

  • Animer, à la demande de la Direction Commerciale, des agences immobilières des différents secteurs géographiques

  • Animer les partenaires bancaires.


Profil recherché

Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 (commerce ou gestion), avec une expérience de 2 ans minimum dans la commercialisation de programmes de logements VEFA ou plus globalement dans l'immobilier.

Une expérience réussie dans la vente de biens immobiliers de prestige est un réel atout.

Vous avez une parfaite maîtrise des techniques de financement immobilier et êtes capable de piloter votre activité commerciale à l’aide d’outils informatiques (CRM).

Doté(e) d'un excellent relationnel et d’une grande capacité d’écoute, vous êtes rigoureux(se), autonome, et persévérant(e).

Vous êtes reconnu(e) pour votre force de persuasion et votre esprit d’initiative et d'équipe. 

De part vos fonctions, vous êtes titulaire ou délégataire de la carte T.

Le Groupe CONSTRUCTA est fier d'être un employeur qui favorise l'égalité des chances. Nous sommes convaincus que la diversité des profils présents au sein d’une organisation est un facteur clé de performance, d’innovation et d’excellence. Promouvoir un environnement de travail diversifié et inclusif est donc un de nos objectifs stratégiques permettant notre succès long-terme.

Le Groupe CONSTRUCTA s'engage à offrir un accès équivalent à ses opportunités d’emploi et de développement de carrière sur la base des qualifications individuelles, sans tenir compte des différences liées à la religion, l’âge, le genre, l’origine sociale, ethnique ou culturelle, la nationalité, l’état de santé, le handicap physique et mental, ou l’orientation sexuelle.

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