Rejoignez la DRH  Fnac Darty en tant que Tech Recruteur !
La Direction Acquisition et Développement des Talents est à la recherche d’un(e) Tech Recruteur passionné(e) pour piloter les recrutements cadres sur le périmètre E-commerce & Digital du Siège Fnac Darty (1800 collaborateurs). Vous serez rattaché(e) à la Responsable Recrutement et travaillerez en étroite collaboration avec les directions opérationnelles et les Responsables RH.

Vos missions :
Comprendre les besoins de recrutement :
Échanger avec les managers de la Direction E-commerce & Digital pour cerner leurs attentes.
Définir la stratégie de sourcing : Élaborer des stratégies innovantes pour attirer les meilleurs talents IT/Tech.

Attirer les meilleurs candidats :Utiliser des annonces, l’approche directe, les événements et les réseaux pour susciter l’intérêt des profils recherchés.
Mener le processus de sélection : Gérer les présélections, les entretiens et la rédaction des comptes-rendus.Améliorer les processus : Contribuer à l’amélioration continue des processus de recrutement et suivre les indicateurs de performance.

Collaborer avec une équipe dynamique : Travailler au sein d’une équipe mobilisée autour de la qualité de l’expérience candidat et du rayonnement de notre marque employeur.

Votre profil :
Expertise en recrutement : Vous avez une première  expérience dans le recrutement de profils tech/IT et digital.
Vous maîtrisez les techniques de sourcing et d’entretiens individuels, et savez gérer vos priorités.
Qualités de communication : Vous êtes à l’aise à l’oral comme à l’écrit, curieux(se), rigoureux(se) et avez un esprit d’équipe.
Envie de challenge : Vous cherchez un nouveau défi dans un cadre responsabilisant offrant de nombreuses opportunités d’apprentissage et de progression.

Vos avantages :
Télétravail : 2 jours de télétravail hebdomadaire + 1 jour de télétravail volant par mois.
Participation et primes 
Congés : 11 jours de RTT + 6 semaines de congés payés.
Restauration : Carte Ticket Restaurant et restaurant d’entreprise.
Prévoyance et épargne salariale.
Avantages du Comité Social Économique.
Remises : Remises personnelles en magasin et en ligne.

Pourquoi nous rejoindre ?
Impact : Participez à un projet stratégique et innovant.
Équipe : Travaillez avec des équipes dynamiques et engagées.
Développement : Développez vos compétences dans un environnement stimulant.