Pour accompagner le développement de ses activités, la Direction Digital & Software renforce ses équipes projet et recrute un Chef de projet  Software Senior / Engagement Manager IT Sénior H/F.

La Mission

Rattaché(e) au Delivery Head / Responsable des Opérations de la Direction Digital & Software, vous prenez en charge le pilotage d’un projet complexe et/ou d’un portefeuille de projets à engagement de résultats d’un volume de chiffre d’affaire supérieur à 1M€ pour nos grands comptes industriels.

A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

• Vous pilotez les phases d’exécution du projet dès la phase de lancement et jusqu’à sa clôture en mettant en œuvre les moyens et conditions nécessaires à la tenue des engagements en termes de coût, qualité et délai dont vous êtes le garant.

• Vous coordonnez des équipes projets pluridisciplinaires (business analyst, architectes, développeurs, testeurs QA, DevOps, ...) en veillant à créer et maintenir une cohésion d’équipe durant toute la durée du projet afin d’en assurer sa réussite.

• Vous gérez la relation client, veillez à sa satisfaction au regard des objectifs du projets et créer les conditions permettant d’installer une relation de confiance dans la durée.

• Vous identifiez et activez les leviers d’industrialisation de l’activité afin d’améliorer la productivité du projet à travers la mise en œuvre d’une démarche d’amélioration continue.

• Vous effectuez un reporting proactif de la situation projet auprès de la direction (situation avancement, météo/tendance, performance, satisfaction client, risques et opportunités).

• Vous contribuez à la capitalisation du référentiel de bonnes pratiques de la direction en termes de méthodes, de processus et d’outils.

• Vous êtes également amené à intervenir sur des phases d’avant-vente pour concevoir et sécuriser nos futurs projets et à participer aux soutenances pour mettre en avant notre capacité à délivrer des solutions conformes aux exigences et aux attentes de nos clients

De formation Bac+5, vous avez une expérience significative d’au moins 10 ans, acquise idéalement en société de conseil et de services, dans le pilotage de projets à engagement de résultats de taille significative (>1M€).

Vos années d’expérience vous ont permis de capitaliser sur de la méthodologie projet tant sur des approches Agiles que Cycle en V.

Doté d’un esprit d’entrepreneur, vous avez le gout du challenge, vous êtes rigoureux et organisé et vous disposez de bonnes qualités relationnelles, d’adaptation et d’autonomie.

Une certification PMI/PMP est un véritable atout.

Ce que vous nous proposons :

• Un projet directement au sein de nos locaux à Vélizy, notre siège social

• Un process de recrutement simple et fluide
• Une intégration avant et après votre arrivée avec des points réguliers
• Un parcours d’évolution, grâce à notre référentiel riche de 12 filières et plus de 100 emplois différents
• Une montée en compétences individualisée et efficace, grâce à notre système de formation ayant fait ses preuves depuis 30 ans (plateforme e-learning en libre-service, meetup internes, parrainage, etc.)
• Une entreprise qui vous permettra de vous épanouir et d'apporter votre contribution à faire de LGM un endroit où tout le monde se sent bien: nos process posent un cadre, pas des barrières.
• Divers avantages (prise en charge à 100% du titre de transport en commun, accord de télétravail 2 jours par semaine après deux mois d’ancienneté, accord de participation/intéressement …)

Ce poste est en lien avec des activités de défense et pourra nécessiter la mise en œuvre d’une procédure d’habilitation.

#LI-SB3