Ce que nous pouvons accomplir ensemble:

Rattaché(e) à notre agence de Lyon composée d'une cinquantaine de personnes, vous serez accueilli(e) par une équipe chaleureuse d'ingénieur(e)s et technicien(ne)s passionné(e)s, investi(e)s et reconnu(e)s pour leur expertise métier développée au service des plus grands industriels.

En tant qu'ingénieur(e) SLI/MCO, vous serez rattaché(e) à un(e) Chef(fe) de Projet expérimenté(e) et travaillerez sur un projet de gestion de données dans le domaine ferroviaire. Votre rôle consistera à garantir une gestion efficace des données tout en contribuant à l’amélioration continue du processus.

Votre rôle :

• Analyse de la donnée : Identifier les tendances, anomalies et opportunités d'amélioration dans les données du projet.
• Traitement de la donnée : Préparer les données pour leur analyse et exploitation opérationnelle.
• Utilisation de l'outil 3Dx : Manipuler et gérer efficacement les données à l'aide de cet outil.
• Garantir l’exploitation des données : S'assurer que les données dans 3Dx sont correctes, accessibles et mises à jour.
• Soutenir l'équipe de déploiement : Fournir un soutien technique à l'équipe et résoudre les éventuels problèmes.
• Indicateurs et tableaux de bord : Concevoir et maintenir des KPI et dashboards pour optimiser les processus SLI.

Votre profil et les qualités attendues pour ce poste:

Fort(e) d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent, avec une première expérience professionnelle, vous avez déjà développé les compétences nécessaires pour réussir dans ce poste, notamment en termes de capacité à travailler en équipe, à résoudre des problèmes, à être flexible et adaptable, à communiquer efficacement et à prendre des initiatives. Votre expérience précédente vous permet de comprendre les enjeux de l'entreprise et de contribuer activement à son développement.

Ce que nous vous proposons :

• Un projet directement au sein de nos locaux.
• Un process de recrutement simple et fluide (3 étapes en 3 semaines maximum).
• Une intégration avant et après votre arrivée avec des points réguliers.
• Un parcours d’évolution, grâce à notre référentiel riche de 12 filières et plus de 100 emplois différents.
• Une montée en compétences individualisée et efficace, grâce à notre système de formation ayant fait ses preuves depuis 30 ans (plateforme e-learning en libre-service, meetup internes, parrainage, etc.).
• Une entreprise qui vous permettra de vous épanouir et d'apporter votre contribution à faire de LGM un endroit où tout le monde se sent bien : nos process posent un cadre, pas des barrières.
• Divers avantages (prise en charge à 100 % du titre de transport en commun, accord de télétravail, accord de participation/intéressement, etc.).

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