Votre rôle:

Rattaché (e) aux Business Unit Soutien, constituées de plus de 180 ingénieurs, et sous la responsabilité d’un Chef de Projet LGM, vous participerez avec les différents départements impliqués aux études d’analyses du soutien logistique des systèmes avions (APU, atterrisseur, système fuel, etc.) de notre client.

En étroite relation avec le client et avec les équipes LGM, vous aurez en charge les activités suivantes :

• Analyser les faits techniques concernant les équipements avion,
• Comprendre techniquement les systèmes complexes,
• Analyser les besoins en maintenance et établir le plan d’Analyse du Soutien Logistique associé,
• Participer aux études de maintenance et élaborer les plans de maintenance,
• Conseiller nos clients sur l’ensemble du cycle de vie d’un système, des études de conception jusqu’à l’exploitation,
• Effectuer l’analyse MSG-3 de systèmes avion (MSI),
• Naviguer dans la maquette numérique et définir les interventions de maintenance,
• Communiquer avec les différents départements en charge de l’analyse du soutien logistique,
• Analyser les exigences dictées par les autorités en vigueur.

Votre profil et les qualités attendues pour ce poste:

Une première expérience professionnelle dans le domaine du soutien logistique intégré et/ou bureau d’étude dans le secteur de l’aéronautique, est nécessaire.

Ce que nous recherchons :

• Vous justifiez de bonnes connaissances de la méthode MSG-3 et des différents processus associés au MPD.
• Vous disposez de connaissances techniques solides sur les systèmes avions.
• Une bonne connaissance du logiciel CATIA V5, de son PLM associé et de la documentation aéronautique est fortement appréciée.
• Vous êtes rigoureux(se), autonome, doté(e) d’un réel sens relationnel et savez être force de proposition.
• Votre niveau d’anglais est opérationnel (lu, écrit et parlé).

Les valeurs qui nous portent et que nous partageons, ce sont les meilleures clés pour s'épanouir et réussir au sein du Groupe. Soyez passionnés, curieux, culottés, ambitieux et humbles. Sachez saisir les opportunités qui se présentent ou mieux : créez les vôtres !

Mais surtout : soyez vous-mêmes, car dans ce Groupe il y a autant de manières de réussir que d’individus.

Ce que vous nous proposons :

• Un projet directement au sein de nos locaux,
• Un process de recrutement simple et fluide (3 étapes en 3 semaines maximum),
• Une intégration avant et après votre arrivée avec des points réguliers,
• Un parcours d’évolution, grâce à notre référentiel riche de 12 filières et plus de 100 emplois différents,
• Une montée en compétences individualisée et efficace, grâce à notre système de formation ayant fait ses preuves depuis 30 ans (plateforme e-learning en libre-service, meetup internes, parrainage, etc.),
• Une entreprise qui vous permettra de vous épanouir et d'apporter votre contribution à faire de LGM un endroit où tout le monde se sent bien: nos process posent un cadre, pas des barrières,
• Divers avantages (prise en charge à 100% du titre de transport en commun, accord de télétravail, accord de participation/intéressement …).

#LI-AR4