Quel est notre contexte ?

En tant que Product Owner H/F, vous assurez la liaison entre les équipes de développement et les clients internes pour livrer des versions applicatives de nos sites e-commerces qui répondent aux besoins et aux exigences des utilisateurs mais aussi aux objectifs de l’entreprise. Vous avez la charge de l’optimisation de ces sites e-commerce tout au long de leurs développements.

Il s’agit d’une création de poste.

Quel sera votre quotidien ?

Rattaché à Benjamin, notre Directeur des Etudes et du Développement, vos missions principales seront de :

• Définir et communiquer la vision du produit en collaboration avec les clients internes de la plateforme/produit,

• Gérer et prioriser le backlog produit en fonction des besoins des utilisateurs, des clients et des objectifs de l’entreprise,

• Agir comme le point de contact principal pour les questions relatives au produit et aux priorités du backlog,

• Analyser les retours des utilisateurs et les statistiques d’utilisation pour identifier les améliorations potentielles du produit,

• S’assurer que les fonctionnalités livrées répondent aux normes de qualité et aux attentes des utilisateurs,

• Rédiger des user stories détaillées et des critères d’acceptation clairs,

• Participer activement aux cérémonies Agile, y compris les revues de sprint, les rétrospectives et les daily stand-ups,

• Collaborer étroitement avec l’équipe de développement pour s’assurer que les exigences sont bien comprises et mises en œuvre de manière cohérente,

• Etre garant du bon déroulement des sprints de développement et réagir rapidement aux obstacles compromettant le sprint en cours.

Ce que nous vous apportons pour assurer un bon équilibre vie pro/vie perso (sous conditions d’éligibilité) :

• 32 jours de congés payés (25 + 7 jours ouvrés)

• Lundi de pentecôte chômé et payé (Journée de solidarité offerte)

• Des jours supplémentaires offerts : ancienneté, déménagement, mariage/pacs…

• Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine selon le poste

• Partenariat Klaxit (favoriser le covoiturage)

• Une mutuelle gratuite

• Un intéressement

• Prévoyance

• Réduction Partenaires - Déjeuner

• Une prime de cooptation pour tout collaborateur recruté à la suite de votre recommandation

Conditions du contrat : CDI - temps plein

Salaire : à partir de 47K€ brut/an, selon expérience

Horaires : 38H45 réparties du lundi au vendredi

Localisation du poste : à l’échoppe numérique située 3 Avenue Roger Lapébie à Villenave d’Ornon (33140)

Poste à pourvoir à partir de : Novembre 2024

Informations complémentaires : télétravail possible jusqu’à 2 jours/semaine

Votre candidature retiendra notre attention si : Vous justifiez de 3 ans d’expérience minimum sur un poste similaire, expérience qui vous a permis de développer une connaissance approfondie des méthodologies Agile/Scrum, en environnement e-commerce dans l’idéal.

Vous disposez d’une certification PSPO et avez utilisé les outils de gestion des tests (SonarQube, XRay…) dans le cadre de votre parcours.

Votre proactivité, votre sens de la communication et votre aisance relationnelle sont vos atouts principaux dans la réussite de vos missions.

Rejoignez l’équipe de Benjamin !

Au sein du Groupe QERYS, chaque candidature est étudiée avec attention, voici notre process de recrutement :

• Premier échange téléphonique avec Laetitia, la personne dédiée à la campagne de recrutement

• Pour mieux vous connaître, réalisation d’un test de personnalité Assessfirst (durée : environ 30 min)

• Rencontre avec Benjamin, notre Directeur des Etudes et du Développement, complétée par un échange avec l’équipe.

Si vous êtes retenu(e), Welcome au sein du Groupe ! Vous bénéficierez d’un parcours d’intégration adapté avec l’accompagnement d’un(e) parrain/marraine.

Envie de rejoindre nos équipes ? Postulez maintenant !