Chargé(e) de support technique et réglementaire - Nutrition animale F/H

Alternance
Saint-Malo
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +5 / Master
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GROUPE ROULLIER
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Le Département R&D Nutrition Animale et Environnement recrute un/une :

Chargé(e) de support technique et réglementaire - Nutrition animale F/H, en alternance de 12 à 24 mois à compter de la rentrée 2025, à Saint-Malo.

Le Département R&D Nutrition Animale et Environnement est l’équipe qui a la charge de porter des projets d’innovation et de rupture dans le domaine de la nutrition animale (principalement pour Timac Agro, puis Phosphea et Timab Magnesium). Elle est composée de 3 pôles : Innovation Nutrition Animale, Environnement, Réglementaire.

Au sein du Pôle Réglementaire, vous serez en charge de l’analyse des allégations produits et des preuves associées en lien avec les équipes R&D et marketing.

Vos missions seront :

• Participer à la validation réglementaire et scientifique des allégations produits
• Participer à la constitution des dossiers de preuves des produits commercialisés et des innovations en développement
• Proposer de nouvelles données d’efficacité selon les besoins : recherche bibliographique, dossiers techniques fournisseurs, résultats d’essais, etc ...
• Proposer de nouvelles allégations afin d’améliorer les supports commerciaux, en lien avec les attentes du service marketing 
• Participer à la construction et à la mise à jour d’une base de données partagée consolidée (traçabilité et archivage des allégations et preuves associées)


Profil recherché

De formation scientifique (Ingénieur, Licence/Master) en zootechnie avec un intérêt pour les affaires réglementaires, vous avez un bon niveau d’anglais.

• Capacité à travailler en équipe
• Rigueur et autonomie
• Capacité d’analyse
• Force de proposition

Infos Pratiques :

Durée de l’alternance : 12 à 24 mois
Date de début souhaitée : septembre 2025
Localisation de l’alternance : St Malo (35)

Qu’avons-nous à offrir ?

- Une prise en charge de l’abonnement transport en commun à hauteur de 75%
- Un comité interentreprise
- Des accords de participation et d’intéressement
- Une participation aux repas
- Un bâtiment dédié aux activités sportives et culturelles
- Une vie interne dynamique : Afterwork, teambuilding…

Envie d’en savoir plus ?

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