Infirmier diplômé d'Etat en HDJ / CMP / CATTP H/F

Résumé du poste
CDI
Rueil-Malmaison
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Compétences & expertises
Contenu généré
Droit et éthique des soins de santé
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Groupe VYV
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Description du poste et Missions

Le centre ambulatoire de Rueil-Malmaison recrute un Infirmier (F/H) en CDI en temps complet.

 

Vous réalisez les soins infirmiers en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire tout en préservant l’état de santé et l’autonomie des personnes accueillies.

Vous serez amené(e) à réaliser des suivis à domicile ou domicile de substitution (EHPAD, foyer de vie...).

Vous dispensez des soins de nature préventive, curative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.

Vous promouvez l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des usagers et de leur entourage.

Vous participez à la mise en œuvre de la démarche qualité, du projet d'établissement et de l'évaluation des pratiques.

Les soins sont réalisés dans le respect de la personne, du devoir de réserve, du secret professionnel et des règles éthiques.

 

Organisation du temps de travail :

  • Contrat : CDI
  • Temps de travail : Temps plein
  • Roulement : jour en 7h24

Vous êtes titulaire du Diplôme d’Etat d’Infirmier et vous bénéficiez idéalement d’une première expérience dans un établissement sanitaire.

Vos qualités relationnelles, votre sens des initiatives et votre esprit d’équipe seront appréciés de même que votre capacité à analyser, écouter, transmettre et collaborer.

  

Pourquoi nous rejoindre ? 

  • Convention collective FEHAP (CCN 51) renforcée par de nombreux accords d’entreprise MGEN
  • Rémunération en application de la convention collective avec reprise de l’ancienneté et application des mesures Segur
  • Participation transport
  • Mutuelle et prévoyance Groupe
  • Accord d’intéressement avec abondement et Plan d’Epargne Entreprise
  • Compte Epargne Temps
  • Mobilité au sein du groupe possible et accompagnée
  • Accès aux œuvres sociales de la MGEN et du CSE (chèques vacances, chèque culture, colonies de vacances, chèque CESU, frais de crèche, coupons sports, frais de rentrée, catalogue voyages, aide aux devoirs, bourse d'études...)
  • Restaurant d’entreprise
  • Aides au logement via le dispositif Action logement
  • Possibilité de logement sur site à loyer très modéré
  • Accès gratuit à un réseau de Psychologues // Assistants sociaux
  • Engagements forts sur la formation professionnelle pour accompagner les collaborateurs sur le développement des compétences

 

Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.

 

Le groupe MGEN entretient une politique rigoureuse en matière de protection des données et de sécurité de l’information. En tant que futur collaborateur, vous serez partie prenante de la bonne application de cette politique.

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