Aide-Soignant H/F

CDD / Temporaire
Ploufragan
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
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Groupe VYV
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Description du poste et Missions

Rejoindre VYV3 c’est intégrer le premier acteur de santé de l’économie sociale et solidaire qui innove pour accompagner le plus grand nombre de citoyens au cours de toutes les étapes de leurs vies. Nous portons l’offre de soins et d’accompagnement du Groupe VYV avec plus de 1700 établissements répartis partout en France au travers d’une variété de métiers. Nous avons plus de 30 000 collaborateurs qui sont mobilisés chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun.

VYV 3 Bretagne est un acteur majeur du système de santé en France. Son ambition est d'offrir un accès à des soins de qualité à un grand nombre de personnes, quel que soit leur âge. Le développement de VYV 3 Bretagne est soutenu par des valeurs fortes qui la guident au quotidien et qu'elle transmet à ses 3 500 collaborateurs et à ses 160 structures de soins mutualistes. Avec un budget de 200 millions d'euros, l'entreprise est reconnue comme un partenaire sûr qui assure des soins de qualité et un accompagnement personnalisé à chacun de ses patients.

Au cœur de sa démarche, VYV 3 Bretagne met l'accent sur la prévention, le suivi attentif des traitements et l'accessibilité des soins pour créer un impact positif sur la vie de ses patients. Grâce à son réseau de structures de soins mutualistes, VYV 3 Bretagne est présent à chaque étape du parcours de santé. Son équipe de collaborateurs passionnés et compétents est dévouée à offrir une expérience de soins exemplaire, humaine et respectueuse.

VYV 3 Bretagne se positionne avec une vision axée sur l'avenir en continuant à évoluer et à innover pour relever les défis qui se présentent. L'entreprise est fière de jouer un rôle de moteur du progrès médical dans la région de Bretagne.


Rejoindre VYV3 c’est intégrer le premier acteur de santé de l’économie sociale et solidaire qui innove pour accompagner le plus grand nombre de citoyens au cours de toutes les étapes de leurs vies. Nous portons l’offre de soins et d’accompagnement du Groupe VYV avec plus de 1700 établissements répartis partout en France au travers d’une variété de métiers. Nous avons plus de 30 000 collaborateurs qui sont mobilisés chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun.

Situé dans un cadre d'exception à Ploufragan, près de Saint-Brieuc, le centre de soins médicaux et de réadaptation (SMR) Les Châtelets dispose d'une capacité de 100 lits en hospitalisation et de 10 places en Hôpital de Jour.
L'établissement propose des prises en charge variées reposant sur la construction pluridisciplinaire d'un projet de soins personnalisé au patient. Le SMR Les Châtelets est reconnu par l'ARS Bretagne comme un établissement de référence dans l'accompagnement des personnes et des personnes âgées polypathologiques dépendantes (PAPD), et plus récemment la prise en charge des patients atteints de Covid-19.


Missions :

  • Travail collaboratif avec les infirmiers au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée

  • Accompagnement des patients dans leur retour à l'autonomie ou l'adaptation à leur handicap

  • Soins relationnels auprès d'un public vulnérable

  • Horaires de matins et de soirs + WE

    Assurer les transmissions

· Consulter le journal soignant/journal médical.

· Vérifier les rendez-vous extérieurs, les départs et les horaires de kiné pour prioriser les soins.

· Valider le RHS des patients sortants.

· Préparation des chariots de soins (collations, hépar, …)

· Soins de nursing,

  • Installer pour le petit déjeuner

· Cocher les soins en temps réel.

· Répartir avec l’aide-soignant VO les aides à la toilette qui seront effectuées par l’aide-soignant VO.

Profil recherché

Nos atouts :

  • Patientèle aux profils variés

  • Poste idéal pour développer rapidement des compétences techniques et relationnelles au sein d'une équipe dynamique et solidaire

  • Matériel adapté aux besoins des patients et des professionnels

  • Stratégie d'intégration des nouveaux professionnels

  • Attachement à la qualité de vie au travail

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