Description du poste et Missions

Vous êtes en quête d'une nouvelle aventure professionnelle collective et porteuse de sens ?
Vous voulez un parcours qui vous ressemble ?
Vous avez envie d'évoluer dans un environnement de travail épanouissant fondé sur la confiance, la diversité et l'égalité des chances ?

Rejoignez les équipes Harmonie Mutuelle ! Ensemble, nous pouvons faire la différence.

Le contexte :

Pour faire suite à la décision de l’assemblée générale de découper la région politique Sud-Ouest en deux (Nouvelle Aquitaine et Occitanie), les enjeux sont de :

• Accompagner la création et permettre le bon fonctionnement des instances de la nouvelle région, tout en maintenant la dynamique de la région Occitanie 
• Contribuer à la création et au renforcement des liens avec les territoires. Intégrer et veiller au bon fonctionnement du territoire Poitou Charentes
• Garantir les conditions d’intégration des nouveaux élus délégués de territoires
• Maintenir le haut niveau d’engagement et d’ efficacité des équipes AVM

Vos missions principales :

Rattaché(e) au Responsable Régional de l'Animation de la Vie Mutualiste (AVM) et après une période d'intégration et de formation, vos missions seront les suivantes : 

• Accompagner le responsable régional AVM dans l’organisation et le suivi des instances politiques régionales : Bureaux, Assemblées et Conseils de région (fixation des ordres du jour, gestion des convocations, participation à la création des supports de présentation ; rédaction des PV),
• Participer aux différentes communautés et groupes de travail régionaux (entrepreneurs PSEN, RSE, ESS, communauté handicap, comité des mandats, RDV de l’engagement…),
• Participer dans les régions, à l’organisation et à la tenue d’instances ou de manifestations 
• Accompagner et soutenir l’activité des responsables et assistantes de territoires AVM des régions,
• Participer à la gestion et au suivi des mandats internes et externes, 
• Assurer le suivi des différents budgets des régions.

Ces missions nécessitent des déplacements réguliers sur les régions Nouvelle Aquitaine et Occitanie

Profil recherché

De formation supérieure dans le domaine juridique, des sciences politiques ou de l'Economie Sociale et Solidaire, vous connaissez les règles de gouvernance des mutuelles.

Vous maîtrisez les techniques de planification, de reporting et de conduite de projet, avec une forte capacité à rédiger des documents professionnels et à respecter les procédures internes.

Vous êtes doté(e) d'excellentes compétences relationnelles.

Autonome, vous faîtes preuve d'organisation et de rigueur.

Informations utiles

Le poste vous permet de vous projeter dans la durée en alliant équilibre vie personnelle et professionnelle : 

• Statut Cadre au forfait jours (206 jours/an)
• 22,5 jours de RTT par an
• Accord d’intéressement
• Plan Épargne Retraite (PERO) - Retraite supplémentaire prise en charge à 100% par l’employeur
• Plan épargne entreprise (PEE) et/ou PERCOL - Supplément annuel de rémunération placé par l’employeur
• Ticket restaurant (9,50€/jour)
• Contrat collectif Santé
• Prévoyance
• Comité Social d'Entreprise