Accompagné par l'Organisme de formation IFCDIS, la formation en apprentissage permet à l'apprenant de décrocher un titre professionnel d'Employé Commercial (code RNCP 35233) reconnu par l'Etat au Répertoire National des Certifications Professionnelles.

L'apprentissage permet de :

- développer des compétences métier avec 27h45 de pratique dans le magasin par semaine

- développer des connaissances commerciales avec 9h de cours sur ordinateur (offert par l'entreprise) en entreprise par semaine

Cette formation vous permettra de développer vos compétences sur 2 métiers essentiels de la grande distribution : le drive et la caisse.

1/ Le Drive

Vous contribuez activement au développement de l'activité du point de vente :

• De la récupération d’une commande jusqu’à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d’optimiser le processus ;
• Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ;
• Ambassadeur de l’enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l’écoute de ses besoins.

2/ La Caisse  

Sous la responsabilité de votre manager :

• vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant.
• en accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation.
• vous effectuez l’enregistrement des achats et réalisez l’encaissement dans le respect des procédures afin d’assurer le bon déroulement du passage en caisse.
• vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d’amélioration de l’expérience client.

Chez Intermarché, l’audace et l’envie d’entreprendre sont un véritable état d’esprit. Vous avez envie de vous investir et d’évoluer au sein d’une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l’âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. 

Il s'agit d'un contrat d'apprentissage 12 mois en temps complet soit 36h45 par semaine, temps de pause inclus. Chaque semaine vous suivez 9h de cours en ligne au sein de l'entreprise puis vous consacrez 27h45 à la pratique sur le terrain.

Travail du lundi au samedi, repos hebdomadaire fixe le dimanche.

Votre formation pourra déboucher sur un poste en CDI.

Vous bénéficiez d’une rémunération fixée par le barème d'état selon votre âge pour un contrat en apprentissage entre 486€ brut et 955€ brut par mois (allègement conséquent des charges sociales), l'accès à la mutuelle d'entreprise payée à 50% par l'employeur, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats à partir de 3 mois en entreprise.