RESPONSABLE JARDIN / ANIMALERIE / MOTOCULTURE

Résumé du poste
CDI
La Flèche
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : < 6 mois
Compétences & expertises
Contenu généré
Planification d’entreprise
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Groupement Les Mousquetaires
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec votre secteur, nos process et nos méthodes de travail, vous serez responsable de la réussite du secteur jardins / animalerie / motoculture avec vos collaborateurs.

Vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients.

Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre secteur et n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.

Vous vous occuper du passage de vos commandes de fond de rayon, commandes de books promo, clients ...et négocier au mieux avec nos fournisseurs et commerciaux.

Vous pilotez, développez, assurez la rentabilité de votre secteur ainsi que la satisfaction et la fidélisation du client.

Vous êtes une Femme ou un Homme reconnu(e) pour votre sens du relationnel client vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin.


Profil recherché

Vous êtes passionné par le commerce, doté d'excellentes compétences relationnelles, et vous aspirez à des défis stimulants ? Vous bénéficiez déjà d'une expérience significative dans un domaine similaire ? Vous avez le talent pour accompagner les clients dans la réalisation de leurs projets ? Alors, rejoignez notre tribu et jouez un rôle essentiel dans le développement de notre culture d'entreprise. 

Chez Bricomarché, nous reconnaissons et valorisons votre expertise. Si le bricolage et la gestion de projets sont votre expertise, nous avons les défis qui vous conviennent.  

Tout ce qu'il nous manque, c'est vous. 

Informations supplémentaires

Nous offrons : 

  • Un contrat à durée indéterminée à temps plein pour une stabilité professionnelle. 

  • Un salaire compétitif pour reconnaître votre travail et votre engagement. 

  • Primes trimestrielles pour récompenser vos performances régulièrement. 

  • Prime d'intéressement pour partager le succès de l'entreprise. 

  • Plan Épargne Entreprise pour préparer l'avenir à long terme. 

  • Mutuelle d'entreprise avec une prise en charge  par l'employeur pour veiller à votre bien-être et celui de votre famille. 

Envie d’en savoir plus ?

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