Au sein de la Direction Régionale SUD-EST, et rattaché au Directeur Opérationnel, nous recherchons un Responsable Secteur Hyper F/H en CDI.

Le poste est à pourvoir immédiatement et implique des déplacements quotidiens sur les secteurs suivants

- Secteur n°1 : 06, 13, 83, 34, 11, 66 (domiciliation idéale : (bouches du Rhône , Hérault)

- Secteur n°2 : 04, 05, 07, 26, 30, 48, 84 Domiciliation idéale (Vaucluse / drome)

Des découchages sont à prévoir de façon ad hoc

Déplacement une fois tous les 15 jours sur notre base de Donzère

Déplacement mensuel à notre siège national de Bondoufle (91)

Concrètement, quelles seront vos missions ? 🔎

En tant que Responsable Secteur Hyper, vous diagnostiquez et proposez des plans d’actions ciblés aux points de vente Hyper du secteur pour améliorer leurs performances. Vous vous verrez confier les missions suivantes :

Audit commercial au travers de visites régulières des PDV du secteur :

• Audit généraliste sur la tenue commerciale du PDV sur l’ensemble des rayons 
• Analyse des ratios du PDV (part de marché des rayons, taux de promo, frais de personnel, CA, marges rayons, etc.)
• Restitution de l’audit au(x) dirigeant(s)

Accompagnement de la mise en projet :

• Travail avec les  dirigeant(s) et/ou directeurs sur sa stratégie d’entreprise et sa stratégie commerciale
• Orienter le dirigeant vers les experts métiers selon le besoin du PDV
• Décliner, participer et suivre les projets nationaux
• Accompagnement PDV sur la mise en place des nouveaux concepts dans le cadre d’agrandissements, créations de PDV, transfert, remodeling…
• Accompagner et coordonner, les points repris dans le cadre de la croissance externe
• Accompagner les équipes sur site et veiller à la bonne intégration des outils et culture Intermarché
• Suivre les points après bascule, les accompagner à la mise projet du concept Intermarché
• Animation de réunions tout au long de l’année auprès des adhérents et directeurs des Hypers
• Coopération avec les animateurs secteurs des autres vocations

Et si vos compétences venaient nourrir notre mission ?

• Vous justifiez de 5 ans d’expérience minimum sur un poste similaire ou d’encadrement de la Grande Distribution, sur un format Hyper.
• Vous avez une connaissance impérative des métiers Non Alimentaire, ainsi que des spécificités Hyper sur le PGC/LS et le Trad.
• Vous maitrisez l’animation de réunions et le pack office.
• Vous faites preuve persuasion, avez le sens des priorités et faites preuve d’autonomie.

ITMHIRING

Informations supplémentaires

• Travail du Lundi au Vendredi
• Statut cadre itinérant, forfait jour.
• Package composé d'un salaire fixe sur 13 mois + prime sur objectifs.
• Prime d'intéressement & participation.
• Mutuelle groupe
• Véhicule de service / Téléphone / Pc
• Défraiement frais de bouche et hôtels