Rejoignez Hardis Group en tant que Lead DevOps Cloud et contribuez à notre croissance ! 

Vous êtes passionné(e) par le DevOps et le Cloud ? Vous souhaitez développer cette culture au sein d'une structure innovante ?  
Hardis Group, en pleine expansion, recherche un Lead DevOps Cloud (H/F) pour son entité DigitalServices à Grenoble. 

Les principaux défis à relever sont : 

• Automatisation : Mettre en place l'intégration continue, la livraison continue, et les déploiements. 
• Industrialisation et déploiement : Installer et gérer les outils d'industrialisation et de déploiement. 
• Pratiques DevOps : Appliquer et harmoniser les pratiques DevOps, effectuer une veille technologique, et contribuer à l'amélioration continue en collaboration avec les équipes. 

• Supervision et gestion des incidents : Assurer la disponibilité des environnements applicatifs, gérer les incidents et escalader les problèmes. 

• Suivi des coûts : Contrôler les coûts d'infrastructure. 
• Documentation et transfert de connaissances : Améliorer la documentation et transférer les connaissances de déploiement aux équipes Ops. 
• Configuration Cloud : Configurer les ressources Cloud, faire évoluer et maintenir les outils. 

Profil recherché : 

Diplômé(e) d'un Master Bac+4/5 en école d'ingénieur ou université, vous avez une expérience significative de 5 ans (hors alternance) en DevOps et Cloud dont 2 années en position de Lead. 

Compétences techniques exigées :  

• Plateformes Cloud : Azure ou AWS 
• Infrastructure as Code : Ansible, Terraform 
• Automatisation : Shell, PowerShell, Python 
• Conteneurisation : Docker, Kubernetes 
• CI/CD :  Azure DevOps, Jenkins, GitHub Actions, GitLab CI 

• Méthodologies Agile : Expérience en projet Agile (SAFe) 

Compétences relationnelles : Excellente communication, aisance relationnelle, capacité à guider et influencer une équipe. 

Autonomie et proactivité : Capacité à travailler de manière autonome et à anticiper les besoins. 

Langues : Maîtrise de l'anglais et du français, à l'écrit comme à l'oral. 

Ce que nous offrons : 

• Un poste en CDI avec des missions variées et évolutives au sein d’un groupe dynamique. 
• Un environnement convivial et bienveillant, des clients locaux. 
• Un équilibre vie professionnelle/vie personnelle (accord de télétravail intéressant). 
• Un dispositif de formation adapté à votre évolution de carrière souhaité. 
• Des événements d'agence réguliers (LABS, journées agences, soirées et afterwork). 
• Avantages : Mutuelle familiale avantageuse, prime de participation et intéressement, tickets restaurant, remboursement des abonnements transports en commun. 

Curieux(se) et motivé(e) par cette offre ?

Rejoignez-nous et participez à notre veille technologique en collaboration avec la Direction Technique d’Hardis Group. Même si vous pensez manquer une ou deux compétences, nous sommes là pour vous aider à progresser et à évoluer dans votre carrière. 

N'hésitez pas à postuler et à nous rejoindre dans cette belle aventure Digital Services !