Rejoignez Hardis Group en tant que LEAD DEVELOPPEUR JAVA | Expertise DevOps & Cloud (H/F) 

Vous êtes passionné(e) par les technologies JAVA et souhaitez relever des défis innovants ? 

Dans le cadre de la croissance de notre activité Digital Services, Hardis Group recherche un Lead Développeur Java avec une expertise sur le Cloud et le DevOps pour renforcer notre équipe TechSolutions de Grenoble. En collaboration étroite avec notre CTO, vous serez au cœur de projets stimulants, garantissant cohérence, performance et intégrité. 

Votre mission : 

• Développement et Conception : Créez des applications Java robustes et évolutives On-premise ou chez l’un des Cloud Providers (Azure ou AWS). 
• Leadership Technique : Supervisez et encadrez une équipe de développeurs, tout en assurant un rôle de support et d'expertise. 
• Analyse et Spécifications : Participez à l'analyse des besoins clients et à la définition des spécifications techniques. 
• Qualité et DevOps : Assurez la qualité du code, effectuez des tests réguliers et mettez en œuvre des pratiques DevOps pour optimiser les déploiements. 
• Veille Technologique : Restez à jour sur les dernières avancées en développement Java et partagez vos connaissances avec l'équipe. 
• Mentorat et Communauté : Accompagnez les développeurs juniors, animez des communautés techniques et participez à des événements locaux (SnowCamp, Alpes JUG, etc.). 

Votre profil : 

• Expérience : 7 ans en tant que Développeur JAVA, avec une première expérience réussie en tant que Lead Dev ou Expert technique. 
• Compétences Techniques : Maîtrise de Java 17, Spring Boot, Hibernate, JUnit 5, Keycloak, Kafka, Gitlab CI, Docker, SonarQube, Azure ou AWS. 
• Soft Skills : Qualités pédagogiques, communication efficace, organisation et méthodologie, curiosité. 

• Langues : Aisance en français et en anglais, à l'écrit comme à l'oral. 

Ce que nous offrons : 

• Environnement Stimulant : Collaborez directement avec notre CTO et mettez à profit votre expertise. 
• Flexibilité : Jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine. 
• Événements et Formations : Participez à nos LABS, journées d'agence, soirées et afterworks. 
• Avantages : Mutuelle familiale avantageuse, tickets restaurant, remboursement des transports, prime de participation et intéressement. 
• Processus de Recrutement : Entretien avec notre équipe Recrutement, échange technique avec notre CTO, et entretien managérial. 

Prêt(e) à relever ce défi ? Rejoignez-nous et faites partie d'une aventure humaine et technologique passionnante !