Le vaste réseau du groupe Havas réunit, au sein de Villages, des talents provenant du monde entier, capables de servir au mieux les besoins de nos clients.

Il existe aujourd’hui plus de 60 Havas Village dans le monde.

Chaque village rassemble sous un même toit les différents métiers de la communication - création, média, digital, design, activation - garantissant à nos clients, souplesse, transparence et services intégrés.

Chaque village est unique mais tous partagent une seule et même philosophie : une démarche intégrée et collaborative.

L’équipe Talent du Village est à la recherche de son ou sa prochain.e chargé.e de recrutement et développement RH.

Poste à pourvoir en ALTERNANCE en septembre 2025.

TES MISSIONS :

Recrutement :

Tu accompagneras les membres de l’équipe recrutement dans leurs besoins et missions du quotidien :

• Travailler en collaboration étroite avec les Business Managers à la compréhension et l’analyse de leurs besoins ;
• Identifier, sélectionner et chasser les meilleurs candidatures grâce à une approche de qualité ;
• De la préqualification téléphonique à l’intégration des candidats, suivre et gérer toutes les étapes du processus de recrutement : kick off, entretiens, proposition d’embauche ;
• Participer aux sessions de formation « hiring manager »

Projets RH :

En soutien de l’équipe Talent, tu seras également amené.e à participer à plusieurs projets RH transverses :

• Participer à l’ensemble du parcours collaborateur comprenant : l’onboarding, le forum interne encore les ateliers carrière et offboarding ;
• Participer aux évènements campus management.

Cette description n’est pas limitative. D’autres projets RH transverses pourront s’ajouter au fur et à mesure des besoins stratégiques et opérationnels.

TON PROFIL :

• De formation Bac+5, école de commerce ou formation universitaire supérieure avec une spécialisation RH, tu bénéficies d’une première expérience réussie en recrutement.
• Tu as démontré ta capacité à identifier les meilleurs potentiels, les attirer et leur permettre de s'adapter rapidement.
• Tu es reconnu.e pour ton organisation, ta rigueur et ta réactivité.
• Ton sens relationnel et ton esprit d’équipe te permettront de t’intégrer rapidement au sein de l’équipe et auprès des opérationnels.
• Tu es curieux.se et fais preuve de proactivité dans tes missions.
• Tu maitrises le pack office.

Si tu êtes prêt.e à relever le challenge et rejoindre une équipe dynamique dans un environnement agile, alors n’hésite pas à postuler !

Tu intègreras une entreprise garantissant l'égalité des chances et valorisant la diversité.

#LI-ML1