Le poste de chargé de projets DATA junior s’inscrit au sein de la Direction DATA & SI, composée d’experts à deux dominantes : les experts en système d’information et les experts en gestion de la donnée. 

Le poste de chargé de projets DATA junior est intégré au sein du Pôle DATA qui collecte, traite, analyse et visualise les données. 

Raison d’être :  

Le chargé de projets DATA junior a pour mission d’améliorer la qualité et la fiabilité des informations contenues dans notre base de données des entreprises avant interprétation et analyse afin d’éclairer les prises de décisions des projets d’HDFID, de nos financeurs et de nos partenaires. 

Missions principales : 

• Mise à jour et enrichissement : mettre à jour les fiches entreprises en intégrant de nouvelles informations provenant de sources internes et externes  

• Analyse et contrôle des données : vérifier l’exactitude, la cohérence et l’exhaustivité des informations collectées sur les entreprises  

• Détection et correction d’anomalies : identifier les doublons, corriger les erreurs et éliminer les informations obsolètes afin d’optimiser la qualité de la base de données. 

• Mise en place de règles de qualification : contribuer à l’élaboration et à l’amélioration des processus de qualification et de normalisation des données en produisant un tableau de bord permettant d’identifier rapidement les anomalies 

Outils à maîtriser dans le cadre de la fonction : 

Maîtrise du Pack Office : dont la maîtrise d’Excel avancée. 

Maitrise du requêtage SQL et de la production de tableau de bord sur Power BI. 

La connaissance de Python serait un +.

Vous êtes étudiant.e en Bac +5, dans une formation data, informatique, statistiques, ou domaine similaire et vous recherchez votre stage de fin d’études d’une durée de 6 mois. 

Vous disposez de compétences techniques de programmation : idéalement maîtrise de SQL, connaissance de Python ; et vous avez une première prise en main sur un outil de data visualisation tel que Power BI. 

La Rigueur, le sens du détail et l’esprit analytique pour garantir la fiabilité des données sont essentiels pour cette mission. 

Pour cette mission de qualification de la donnée, la recherche d’amélioration continue et de l’automatisation constante de l’existant seront des vrais plus.

Si votre candidature est retenue, nous vous proposons : 

- Un premier échange téléphonique 

- Un entretien en présentiel avec le manager et la RH 

- Un entretien final afin de vous présenter à nos équipes (un collègue et le directeur)