Contexte

Les engagements de la Fondation d’entreprise Hermès sont guidés par une seule et même conviction : « Nos gestes nous créent et nous révèlent ». Autrement dit, les gestes grandissent celles et ceux qui agissent en faveur de l’intérêt général. La Fondation met en œuvre neuf programmes – dans les domaines de la création artistique, de la transmission des savoir-faire, de la préservation de notre planète et de la solidarité – pour accompagner ses bénéficiaires dans la construction du monde de demain. L’ensemble de ces actions répond à ses ambitions fondamentales : cultiver l’intelligence collective, conjuguer progrès et bien commun, replacer l’humain au cœur de notre société. Créée en 2008, la Fondation d’entreprise Hermès est dirigée par Laurent Pejoux et présidée par Olivier Fournier.

Missions

La Fondation d’entreprise Hermès recherche un·e alternant·e pour 12 mois (rythme jours préféré) pour assister le pôle « Éducation – Biodiversité – Solidarité », à partir de septembre 2025.

Sous la supervision de la responsable de pôle, et en lien direct avec les autres collaborateurs du pôle, l’alternant.e aura pour mission générale de contribuer à la mise en œuvre et au déploiement des différents programmes et partenariats de l’ensemble du pôle.

Il.elle assistera au quotidien le pôle en matière de la gestion de projets :

• Gestion administrative transversale sur l’ensemble des activités du pôle : mise en place et suivi des conventions, gestion des bases de données de contacts, suivi budgétaire, supervision du rétroplanning des partenariats, organisation des rendez-vous, etc.
• Mise en place et gestion de l’appel à projets annuel Manufacto/Manuterra sur le logiciel dédié
• Traitement et présélection des dossiers de demande de mécénat en autonomie progressive
• Organisation des comités de sélection des projets en autonomie progressive
• Appui à l’organisation des évènements
• Appui à la conception et mise en œuvre de nouveaux programmes (biodiversité, solidarité)
• Support sur les sujets de communication interne et externe liés aux activités du pôle : collecte et transmission des informations auprès des porteurs de projets, gestion de la base des données d’archivage des supports visuels, rédaction des briefs...

Il·elle utilisera les dossiers d’organisation interne (base de données, Trello…). Il·elle participe aux réunions d’équipe transversale de la Fondation d’entreprise Hermès. Les missions décrites ne sont ni limitatives, ni exhaustives, et pourront évoluer en fonction de l’activité de la structure.

Profil

• Étudiant.e en M2 école de commerce, Université, Sciences Po ou équivalent avec une spécialité en lien avec le développement durable, la solidarité.
• Une première expérience professionnelle solide en entreprise/organisation non lucrative en lien avec les sujets de la solidarité et/ou le développement durable.
• Une expérience de type bénévolat auprès des organisations non-lucratives serait appréciée.
• Dynamique, organisé·e, rigoureux·se, capacité de travailler en équipe.
• Maîtrise du Pack office avec un bon usage d’Excel. Maîtrise d’InDesign ainsi que quelques premières notions juridiques seraient un plus.

Alternance à pourvoir pour Septembre 2025. Durée : 1 an 

Localisation : Paris