Présentation d’Hermès Maison et Puiforcat :

Hermès Maison 
La vocation d’Hermès Maison est de proposer un art de vivre Hermès incarné par de beaux objets, de leur temps et à l’épreuve du temps.
Dans un contexte de forte croissance, les priorités stratégiques sont les suivantes :

• Nourrir le foisonnement créatif et faire émerger de nouvelles catégories de produits
• Améliorer la performance opérationnelle en alliant qualité exceptionnelle et taux de service
• Créer les outils de pilotage et de contrôle nécessaires à la maîtrise de notre croissance
• Développer les personnes et adapter l’organisation au rythme de l’évolution du métier

Puiforcat
Fondée en 1820 et filiale du Groupe Hermès depuis 1993, Puiforcat est créateur et fabricant de produits d’orfèvrerie issus d’un savoir-faire artisanal d’exception. Riche d’un patrimoine de quelque 10 000 pièces de forme et plus de 100 modèles de couverts, Puiforcat est l’une des rares maisons françaises à préserver intact son patrimoine et entretenir au sein de son atelier un artisanat virtuose qui met en œuvre l’ensemble des savoir-faire de l’orfèvrerie. Puiforcat se caractérise également par son style unique et la force du dessin insufflée par Jean Puiforcat dans les années 20 et 30. Aujourd’hui, la maison s’emploie à la fois à rééditer les plus belles pièces de son patrimoine et à imaginer les classiques de demain avec le concours des plus grands designers contemporains.

Positionnement et dimension du poste :
Le Chef de Projet Développement Durable Hermès Maison et Puiforcat reporte hiérarchiquement au Directeur du Développement Durable du Pôle Maison. Il travaille, à la fois en étroite collaboration avec l’ensemble des équipes d’Hermès Maison et les équipes de Puiforcat.

La mission du Chef de Projet Développement Durable consiste à animer des projets, pour Hermès Maison, autour des sujets de l’éco-conception, de la circularité et la suppression du plastique à usage unique, il analyse des axes de décarbonation des chaines de valeurs, il anime également sur le site de Puiforcat la feuille de route du Développement Durable, répondant aux ambitions du Groupe.

Une des caractéristiques du poste est la transversalité, la capacité à porter des projets avec un ensemble de services clés à la création d’objets. Le chef de projet est support aux équipes Création, Collection, Développement, Bureau d’étude, Achats et Supply d’Hermès Maison et Puiforcat. Il est également amené à travailler en dehors de son périmètre, en collaboration avec d’autres membres des équipes des sites de production ou des autres directions tel les opérations, collections, DDO ou Identité Métier.
 

Mission générale :

Le Chef de Projet Développement Durable porte des missions auprès d’Hermès Maison et Puiforcat. Son temps est réparti de manière équilibrée entre les deux entités.

A ce titre : 
Pour Hermès Maison :

• Il accompagne l’écriture de la feuille de route RSE d’Hermès Maison, et le suivi de ses indicateurs de pilotage, 
• Il met en place l’éco-conception autour de projets clés et priorisés, et il rend vivant des initiatives de circularité, 
• Il coordonne la revalorisation des Matières Premières et Produits.

Pour Puiforcat :

• Il participe à l’écriture de la feuille de route RSE de la marque, 
• Il porte les projets RSE liés aux achats, la circularité et l’optimisation des flux logistique, en étroite collaboration avec les équipes Achats et Logistique, 
• Il alimente la communication interne et externe.

Pour le pôle :

• Il fait partie de la communauté Développement Durable du groupe Hermès et y contribue en partageant les bonnes pratiques et communiquant sur nos résultats. 
   

Profil :

Qualités et compétences requises :

Compétences :

• Diplômé(e) d’une formation technique (ingénieur, développement durable …), vous justifiez d’une expérience de 6 ans minimum dans les domaines du Développement technique, des Collections, Développement Durable, ou encore RSE.

Techniques :

• Connaissance ou expérience des outils développement durable (Bilan Carbone, Analyse du cycle de vie produits, Eco-conception, Reporting extra-financier, CSRD) ;
• Maîtrise de la gestion de projets techniques (structurer et piloter de manière autonome un projet, de son cadrage à sa réalisation, en passant par les indicateurs de performance) ;
• Intégration des exigences réglementaires environnementales et RSE ;

Personnelles :

• Sensibilité à l’univers artisanal et des savoir-faire 
• Faiseur, s’épanouissant en offrant des solutions pour les autres et pour son service
• Facultés relationnelles, capacité à communiquer, exprimer ses besoins et partager une vision
• Savoir animer, fédérer et faire évoluer les équipes autour d’un plan ambitieux,
• Gout et méthodes pédagogiques développés,
• Autonomie, esprit d’initiative,
• Rigueur,
• Orientation résultats, 
• Capacités d'organisation et d’agilité,
• Esprit d’analyse et de synthèse,
• Persévérance, résilience, capacité à rebondir.

Employeur responsable, nous nous engageons dans l’éthique, les diversités et l’inclusion. Rejoignez l’aventure humaine Hermès !