Société Le Pôle Les Maroquineries des Alpes (LMDA), situé au sein de la division Hermès Maroquinerie Sellerie (HMS) est aujourd'hui composé de 3 manufactures et d'1 école de formation régionale avec un périmètre de 900 personnes.Dans le cadre du renforcement de notre organisation, nous recrutons un Planificateur Pôle (H/F) qui reportera au Directeur Supply Chain LMDA.Mission générale Le Planificateur Pôle anime la faisabilité du Plan De Production du Pôle en assurant un planning conforme et qualitatif pour les sites, et en suivant le carnet de commande affecté au Pôle. Il pilote l'adéquation Charge/Capa des ateliers Coupe pour assurer une bonne alimentation des ateliers de Table.Il est garant d'une distribution responsable de la matière sur les sites du Pôle dans un objectif d'optimisation de la consommation et travaille étroitement avec le référent matière du Pôle.Il coordonne avec le chef de projet Industrialisation les enjeux Supply autour de nos nouveautés (Appro/PDP/Ramp-Up/MAD).Il est le référent au niveau du SI lié à la Planification et est garant des bonnes pratiques.Le Planificateur Pôle cultivera un lien fonctionnel avec la Directrice de la Planification Centrale et devra se déplacer fréquemment sur Pantin (environ 2 fois par mois).Principales activitésConsolidation des PDP sites :Contrôle la faisabilité du PDP en tenant compte des contraintes localesSuit le complet conforme et la disponibilité des composants en lien avec les ApproS'assure d'un horizon de charge suffisant en lien avec la Planification CentraleFocalisation et suivi de la matière : En lien avec la planification centrale, suit les matière/coloris focalisés sur le pôleIdentifie les regroupements matières/coloris faisables et ajuste les PDP sites en conséquenceAnalyse les sur-stocks de composants et identifie la charge à affecter au site pour la consommerParticipation au pilotage de la capa coupe Prend part à la construction de la capacité coupe et suit son évolution mensuelleAnalyse l'adéquation charge / capacité de la coupe, identifie et active les leviers d'équilibrage si nécessaire (dépannages intra-pôle et inter-pôles)Garant des priorités métier au sein du PDPEn lien avec les macro-planificateurs, connait les enjeux métiers et les prioritésSuivi des nouveautés Coordonne avec les chefs de projet industrialisation pour intégrer les ramp-up dans le PDPPilote la tenue des plans de production jusqu'à la mise en marchéClôture des podiumsPilote le plan de production pour clôturer les productions des podiums les plus anciensAnalyse les reliquats de production issus des podiums précédents, en coordination avec la Planification CentraleS'assure de leur priorisation dans le PDP et leur clôtureGestion de la pénurieEn cas de pénurie sur une matière ou un composant, analyse les priorités de production et redéfinit le plan de production en lien avec les sites et la planification centraleGarant des bonnes pratiques sur le pôleRéférent des bonnes pratiques au sein des outils SI liés à la planificationParticipe à la formation des nouveaux arrivants au sein du pôleMaintient les master data planification à jour pour le pôleAnime les routines nécessaires à la tenue des bonnes pratiques (en-cours anciens, délais de traversée )Participation aux projets d'amélioration HMSSe tient au courant des évolutions de process et d'outils porté par les BPO/RPPParticipe aux différents évènements de communauté des planificateursParticipe aux projets de transformation HMS, que ce soit au sein d'ateliers de design ou testsProfil du candidatFormation et expérience : Supérieure avec une expérience confirmée dans des environnements équivalents de flux et d'exigence client.Qualités :Sens du client et capacité à trouver les compromisGoût pour l'opérationnel, appétence pour les systèmes informatiques type ERP et BIRigueur, organisation, autonomie, adaptabilité, engagementCapacité à accompagner le changement et à générer l'adhésionFortes capacités analytiques et de pilotage, sens du détail & capacité de synthèseCréativité, capacité à concevoir les évolutions de processus nécessaires