Gestionnaire ADV

Résumé du poste
CDI
Puteaux
Salaire : 30K à 32K €
Télétravail occasionnel
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +2
Compétences & expertises
Contenu généré
Adaptabilité
Utilisation de la technologie
Gestion de la conformité
Formation et perfectionnement

Homélior
Homélior

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

En tant que membre de l’équipe Accompagnement “Ma Prime Rénov”, vous jouerez un rôle clé dans la réussite des projets de rénovation énergétique de nos clients. Votre mission : guider, conseiller et assurer un suivi irréprochable pour une expérience client optimale.

Vos principales missions seront :

  • Gérer un portefeuille de clients et les accompagner à chaque étape de leur projet de rénovation énergétique ;

  • Contrôler la conformité des dossiers en respectant les réglementations en vigueur et les bonnes pratiques administratives ;

  • Coordonner les échanges avec les parties prenantes (ANAH, délégations locales, accompagnateurs rénov’, artisans) pour garantir l’avancement des projets ;

  • Simplifier le parcours des clients en leur apportant des explications claires et un accompagnement personnalisé ;

  • Contribuer activement au développement d’Homélior dans un contexte de forte croissance.

Ce que nous vous proposons :

  • Un contrat en CDI 35h

  • Une rémunération de 30k annuelle brut

  • Des supers locaux à La Défense avec salle de sport et conciergerie

  • Enfin, tous les avantages au quotidien que sont Tickets restaurants, pass Navigo, Mutuelle ;


Profil recherché

Compétences techniques :

  • Rigueur, organisation et capacité à prioriser vos tâches pour atteindre vos objectifs;

  • Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques pour accompagner les clients;

  • Aisance dans les échanges avec les acteurs publics et maîtrise des démarches administratives;

  • Utilisation efficace des outils informatiques mis à disposition.

Qualités personnelles :

  • Capacité d’adaptation et intelligence situationnelle ;

  • Sens des priorités et aptitude à anticiper les besoins des clients ;

  • Empathie et engagement à offrir une expérience client exceptionnelle.

Expérience et formation :

  • Diplôme BAC+2 ou équivalent ;

  • Première expérience de 2 ans dans un rôle similaire ;

  • Une expérience dans le domaine de la rénovation énergétique serait un atout.

Au-delà des compétences, nous recherchons des personnes investies, bienveillantes et prêtes à contribuer activement à notre mission : accompagner les particuliers dans leurs projets de rénovation énergétique tout en participant à la transition énergétique.

Chez Homélior, nous construisons un avenir durable grâce à l’engagement et aux compétences de nos collaborateurs. Rejoignez une entreprise où chaque talent compte.


Déroulement des entretiens

Notre processus de recrutement se déroule en 3 étapes simples et peut aller très vite : un premier entretien via Teams, un second en présentiel dans nos locaux, suivi d’un dernier échange avec notre président.

Envie d’en savoir plus ?

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