LE POSTE:
Dans le cadre de la croissance du groupe , nous recherchons un(e) Référent comptabilité fournisseurs expérimenté, en CDD d’un an pour renforcer l’équipe.
Vous serez rattaché(e) hiérarchiquement à la Responsable comptabilité auxiliaire et rejoindrez une équipe de 6 comptables auxiliaires.

Vos missions :
- Saisie de la comptabilité (factures fournisseurs frais généraux et investissements, factures prestataires, écritures bancaires) dans le respect des normes comptables et en veillant à la bonne saisie des codes analytiques en vigueur dans la société
- Enregistrement des opérations comptables (Sage 1000 ou Yooz)
- Contrôle des interfaces comptables, en assurer la correction
- Établissement des règlements fournisseurs.
- Gestion des notes de frais (comptabilisation et règlement)
- Participation aux travaux de clôture mensuelle et annuelle (Passage de certaines  écritures d’inventaire  fin de mois, justification des soldes fournisseurs, justification des comptes Factures non parvenues et charges comptabilisées d’avance)
- Gestion des demandes fournisseurs
- Ecriture et mise à jour des procédures et modes opératoires
- Etablissement de certaines déclarations fiscales : DAS2
- Répondre à toutes questions relatives aux informations comptables et financières de l’équipe comptabilité générale et des autres services internes
- Participation à un projet de changement de SI Finance (tests)

Profil recherché :
Vous disposez d’une formation comptable (Bac +2) et d’une expérience professionnelle réussie d’au moins 6 ans sur un poste équivalent en cabinet d’expertise comptable ou en entreprise. 
Vous avez une bonne connaissance des mécanismes et règles comptables, et en fiscalité (notion TVA)
Vous maîtrisez les outils bureautiques (suite Google et office), Excel particulièrement, et les logiciels de comptabilité. 
La connaissance du logiciel SAGE 1000 serait un plus.
Vous avez un fort intérêt pour les outils informatiques et leur développement

Soft skills : 
- Flexible, curieux et proactif. 
- Autonome
- Rigoureux, organisé, esprit d’analyse et de synthèse
- Excellent relationnel et fort esprit d’équipe
Adaptabilité, capable d’évoluer dans un contexte agile et exigeant

Parce que chez HomeServe, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d’une entreprise, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures.

Ce que HomeServe vous  propose :
- Type de contrat : CDD d’un an
- Prise de poste : dès que possible
- Rémunération : 35-40 Keuros 
- Lieu : Lyon 7ème Jean-Macé (desservi bus, métro, tram, train)
- Avantages: Participation, intéressement , carte ticket restaurant, transport en commun remboursés à 70%, train à  85% et indemnité kilométrique vélo, chèque CESU…
- Un espace de travail moderne qui favorise le bien-être au travail
- Télétravail nomade possible 10 jours /mois


Process Recrutement :
- Un échange téléphonique avec le recruteur pour faire connaissance 
- Un entretien avec manager et recruteur
- Cas pratique : Une mise en situation permettant de vous projeter dans le poste