Pour accompagner notre développement, nous recrutons un(e) Responsable adjoint(e) au sein de notre point de vente à SAINT-HERBLAIN (44).

Votre quotidien sera rythmé par la gestion des stocks, le développement de la performance commerciale et la coordination de l’équipe. Votre objectif ? Garantir la satisfaction clients en contribuant au bon fonctionnement du point de vente !

Rattaché(e) au Responsable dépôt, vos principales missions seront :

Opérationnel :
- Assurer la qualité, fiabilité des stocks du dépôt
- Être le garant des flux stocks : entrées et sorties / inventaires
- Assurer la conformité du dépôt : procédures internes
- Accompagner le magasinier dans la préparation des commandes, le rangement et l’organisation du stock
- Assurer un environnement de travail conforme aux règles de sécurité et d’hygiène
- Assurer la satisfaction clients au sein du dépôt
- Dynamiser les ventes par l’animation du pôle commercial
- Contrôler les propositions commerciales du/des concepteurs et assurer des offres conformes aux besoins clients et aux objectifs du dépôt. 

Coordination de l’équipe :
- Être le relais de communication nécessaire au bon fonctionnement du dépôt : informations commerciales, processus internes …
- Répartir la charge de travail de l’équipe
- S’assurer de la régularité des rituels managériaux mis en place
- Remplacer le responsable de dépôt dans le cadre des absences, congés…
- Transmettre son savoir, savoir-faire et savoir-être pour développer l’intérêt et la motivation des équipes
- Contribuer à l’atteindre de la rentabilité du dépôt en accord avec les objectifs de la semaine/période définis par le Responsable du dépôt. 

Administratif :
- Faire remonter les informations financières dans le logiciel interne : factures, règlements et encaissements
- Compléter les rapports journaliers d’activités
- Vérifier le coffre et les ajustements en espèces
- Planifier les livraisons des commandes et prévoir les retraits. 

A noter :
- Des déplacements ponctuels sont à prévoir.
- Présence en magasin tous les samedis matin.

• De nature dynamique, on vous reconnait un excellent relationnel et appréciez avoir du rythme dans votre quotidien.
  - Doté(e) d’un fort esprit d’équipe, vous aimez relever des challenges collectifs et assurer des missions variées au quotidien.
  - Vous avez une expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire.
  - Permis B obligatoire.
  
  Vos avantages
  - A votre arrivée dans l’entreprise, vous bénéficierez d’un parcours de formation sur notre concept et nos produits / outils.
  - Variable déplafonné basé sur la performance du point de vente, de challenges : vous êtes acteur de votre rémunération variable !
  - Tickets restaurant
  - Repos le dimanche assuré.