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Business Developer Junior

Résumé du poste
Stage(4 à 9 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail occasionnel
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contenu généré
Stratégie commerciale
Compréhension des marchés financiers
Définition des objectifs

Hunteed
Hunteed

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein de notre équipe commerciale et sous la responsabilité du/de la Business Developer.

Vous serez dédié(e) à l’acquisition de nouveaux clients potentiels et de la génération de leads qualifiés.

Ces missions comprennent :

  • Prospecter de nouveaux clients potentiels via des appels téléphoniques, des e-mails et des campagnes de marketing ciblées (PME / ETI / Grands Comptes)

  • Qualifier les leads pour déterminer leur opportunité et leur adéquation avec nos produits et services

  • Planifier des démonstrations pour les prospects qualifiés

  • Partager les informations sur les prospects et les opportunités avec l’équipe de vente

  • Maintenir une base de données actualisée des prospects et des opportunités

  • Rencontrer les services de ressources humaines des entreprises (DRH, Responsables Recrutement etc) ;

  • Assurer le suivi commercial avec un account executive jusqu’à la finalisation du contrat ;

Mais aussi :

  • Participation à l’élaboration de la stratégie commerciale ;

  • Participation à des projets d’amélioration continue de l’activité de l’entreprise Participation à l’évolution du service proposé par Hunteed ;

Vous bénéficiez d’une période de formation à l’intégration :

  • Formation sur les outils / process / discours commercial.

  • Accompagnement et/ou formation à la constitution d’un portefeuille prospect

  • Définition des objectifs chiffrés avec des points de validation des acquis tout au long de cette période.

  • Formation Sectorielle / Produit / Métier / Fonctionnelle pour devenir expert de l’environnement


Profil recherché

Nous recherchons quelqu’un de curieux et investi.

  • Un premier stage sur des fonctions commerciales est un plus ;

  • Compréhension rapide des enjeux business et des attentes clients ;

  • Niveau de formation : Bac+4 ou stage de fin d’étude.


Déroulement des entretiens

Le processus :

Premier entretien avec le Tuteur (Account Executive Senior)

Second entretien avec le Directeur Général ou le Sales Manager.

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