Ingénieur Etude Electricité - Hydrogène (F/H)

Résumé du poste
CDI
Lyon
Salaire : 38K à 45K €
Télétravail occasionnel
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contenu généré
Connaissances en électricité
Conception de circuits
Gestion des fournisseurs
Systèmes de contrôle
Normes de sécurité
+2

HydroGain
HydroGain

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein de nos équipes techniques, vous accompagnerez l’entreprise dans la réalisation des projets d’investissement et d’innovation, identifiables sur la chaîne de valeur Hydrogène, type unité de production ou de distribution d’hydrogène, ou système pile à combustible.

En qualité d’ingénieur étude Electricité votre rôle et vos responsabilités seront les suivants :

  • Concevoir l’architecture électrique de l’installation

  • Définir et dimensionner les équipements électriques (réalisation des bilans de puissance début et fin de vie)

  • Concevoir le système électrique de contrôle commande

  • Réaliser ou suivre la réalisation des schémas de câblage

  • Rédiger le cahier des charges en vue de consulter et sélectionner les fournisseurs, en support de l’équipe achat : électronique de puissance

  • Réaliser des études de sûreté électrique

  • Analyser les spécifications fonctionnelles

  • Participer au revues de projet.

Missions annexes, en phase de fabrication, d’installation et de mise en service :

  • Réaliser les contrôles réception usine chez les fournisseurs

  • Contrôler le câblage de l’installation sur le site du sous traitant ou client

  • Accompagnement des équipes mise en service pour le démarrage et pour la consignation/déconsignation

  • Veiller au respect des règles essentielles de sécurité

Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés


Profil recherché

  • Formation BAC + 5 diplôme d’ingénieur en Electricité

  • Minimum 3 ans d’expériences en industrie ou en ingénierie

  • Maîtrise des logiciels adaptés (CANECO, SEE Electrical, MATLAB/Simulink, Visio, etc.)

  • Maitrise de l’anglais couramment


Déroulement des entretiens

  1. Analyse CV

  2. Entretien téléphonique avec un de nos recruteurs

  3. Entretien avec notre chargée de recrutement, Ophélie VALLON en visioconférence Teams ou en présentiel au sein de nos bureaux à Rillieux-la-Pape

  4. Entretien de validation en présentiel avec Jean SORNAY et/ou Valery CHAUDRON

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Hardware Engineering”.

Voir toutes les offres