→ Votre mission
En tant que Senior Software Engineer, votre rôle sera de :
Participer à la conception et au développement de solutions technologiques de pointe - en mode projet sur mesure ou en mode produit - à fort impact auprès de nos clients, de leurs utilisateurs et de la société
Gérer votre équipe projet de manière autonome et assurer la montée en compétences des profils junior.
→ Vos responsabilités
Concevoir des architectures techniques
Repérer les besoins supplémentaires de nos clients et les guider dans la démarche d’évolution des outils
Entretenir des relations de confiance avec tes clients
Faire preuve d’appétences pour les technologies, être en veille sur les nouvelles possibilités techniques
Perfectionner vos compétences et chercher constamment à améliorer les outils et les méthodes employées
Organiser des code reviews avec les membres de ton équipe
Encadrer et organiser des projets internes transverses : OPS, sécurité, formations…
Nous cherchons le match parfait 💓 …mais nous croyons à la richesse des rencontres ! Alors si vous n’êtes pas certain.e de matcher notre recherche nous vous encourageons à nous contacter quand même ✉️
✅ Must have
Expertise dans un langage de programmation (Java / PHP / TypeScript)
Maîtrise transverse de langages de programmation complémentaires (/ex Angular + Kotlin…)
Expérience avec un framework front-end (React, Angular, Vue…) et un framework web (Symfony, Spring, Nest…)
Expérience avec Git et des outils d’intégration continue
Connaissances du fonctionnement des bases de données (SQL / NoSQL)
Expérience avec Docker
Expérience passée de lead technique
Expérience sur des projets professionnels
Tests unitaires et d’intégration, TDD
Connaissances de base UNIX & Bash
🌈 Nice to have
Appétence pour gérer la relation client
Expérience sur des outils de gestion d’évènements (Kafka, RabbitMQ, ActiveMQ…)
Expérience en OPS (Kubernetes, Terraform…)
Expérience sur des outils cloud (Google Cloud, AWS, OpenStack…)
Expérience en outils de conception / maquettage UI/UX
🤩 Les gens disent de vous que…
Vous êtes engagé.e, prêt.e à prendre des initiatives et des responsabilités
Vous êtes curieux.se, flexible, empathique, autonome
Vous avez le sens du partage et le sens du travail en équipe
Vous partagez nos valeurs : confiance, empowerment, excellence, innovation
Après un 1er contact par téléphone, voici le processus :
La plupart des entretiens se font en présentiel mais l’option visio est également possible. Dans l’ensemble, entre le premier contact et la remise de proposition, il s’écoule rarement plus de 2 semaines !
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Développement de logiciels et de sites Web”.
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