Chez Fifty Talents, nous nous fixons une mission simple : Offrir aux développeurs que nous accompagnons les opportunités les plus attractives du marché.
Pour cela nous les mettons en relation avec Startups, Editeurs de logiciel et Entreprises tech du early stage jusqu’aux grands groupes.

C’est dans ce cadre que nous cherchons aujourd’hui notre prochain chargé(e) de Recrutement Tech

Tes missions au quotidien seront:

• Identifier, contacter et qualifier les meilleurs profils de développeurs à présenter à notre écosystème d’entreprises

• Échanger avec les candidats via des appels de qualification afin de mieux comprendre leurs attentes & leur parcours.

• Développer une relation privilégiée et dans la durée avec ces candidats : les suivre, les conseiller et leur apporter un coaching personnalisé

• Accompagner et assister tes candidats dans leur utilisation de la plateforme Fifty Talents, ainsi que dans leurs processus de recrutement

• Travailler en étroite collaboration l’équipe commerciale pour comprendre les besoins et bien cibler les chasses

• Etre force de proposition & d’idées pour améliorer et renforcer en permanence l’organisation et l’efficacité de l’équipe

• Le secteur du recrutement et de la tech t’intéresse.

• Tu as le contact facile et tu aimes le téléphone

• Tu aimes communiquer et échanger avec les candidats dans la perspective de leur présenter notre activité

• Tu aimes convaincre sans t’arrêter à la première objection

• Embauche en CDI possible à l’issue du stage

• Démarrage selon disponibilités

1er échange téléphonique avec Marie, Lead Talents Manager

Rendez-vous dans nos bureaux situés aux Dock (en face des Terrasses!) avec Marie et Adrien

Entretien Team Fit & Promesse