Avantages 💻
- Gain de temps
- Réduction de son empreinte carbone
- Meilleur équilibre vie pro / vie perso
- Flexibilité dans son organisation
KEMMROD
Politique de télétravail
Chez Kemmrod nous pensons que chacun est plus performant lorsqu'il écoute ses compétences, sa manière de travailler et sa propre organisation. C'est pourquoi, dans la mesure du possible et en accord avec les managers, nous avons une politique de télétravail propre à chacun, sans règles prédéfinies et dont les seules limites sont l'autonomie et la confiance.
Nous mettons à disposition de chacun de nos collaborateurs un ordinateur portable et, en cas de besoin, un téléphone professionnel.
Pour fédérer notre équipe au quotidien, nous organisons régulièrement des événements : déjeuners d'équipe, afterworks, séminaires... Et nous essayons d'innover des formats de réunion originaux (smart afterworks, petits-déjeuners créas, etc...)
“En tant que stagiaire chez Kemmrod, j'ai accès au télétravail. C'est un gage de confiance et je me sens d'autant plus responsabilisée. Je suis originaire de Genève et ça me permet d'être chez moi et de voir mes proches plus souvent ! ”
Lucie, Stagiaire Communication & Marketing
En chiffres
40%
Pourcentage moyen de nos équipes en remote
Nos bureaux
Les bureaux de Kemmrod sont nichés en plein coeur du 9ème arrondissement de Paris, dans la cité Napoléon, créée par ce dernier en 1849 pour loger les familles ouvrières de la capitale. Aujourd'hui classé monument historique, c'est une bulle de verdure dans laquelle il fait bon travailler.
Nos bureaux de 200m2 accueillent un grand open space et des espaces de détente (petit combo canapé + rétro-projecteur), une cuisine toute équipée et des espaces plus intimistes.
Le quartier est central, très bien desservi (métro, vélib, bus) et comporte l'accès à tous les commerçants de proximité !
En chiffres
4 enceintes
pour le plaisir des oreilles et des danses chaloupées
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Présentation
Kemmrod est le concepteur d'éco-mobilité 2.0 des entreprises et de l'urbanisme de demain.
Ils mettent à la disposition des entreprises des flottes de vélos électriques, fabriqués en France et en Europe. Ils proposent une offre complète et clé en main.
Kemmrod c'est aussi la volonté de transformer les habitudes de transport pour une alternative plus verte en limitant l'impact carbone des usagers et en améliorant la qualité de vie de tous grâce à une mobilité plus douce.
Ce qu'ils recherchent
Plus que des candidatures, ils recherchent des profils motivés et engagés, qui veulent rejoindre une équipe soudée pour entreprendre avec passion.
Chez Kemmrod, chaque personnalité est une force supplémentaire et ils sont plus qu'ouverts à découvrir quelles synergies peuvent découler d'une rencontre avec des candidats.
Chacun peut évoluer en confiance en étant lui-même, grâce à une équipe géniale (on a pas peur de le dire), un cadre motivant et une autonomie dans son travail et son organisation.
Bon à savoir
Kemmrod propose à ses collaborateurs un fonctionnement basé sur la confiance et l'autonomie, qu'il s'agisse de s'organiser ou d'avoir des responsabilités. Cela permet à chacun de choisir son organisation et sa quantité de télétravail pour avoir la meilleure productivité et le meilleur équilibre vie pro/vie perso.