En tant que UX/UI Designer vous serez rattaché au pôle Marketing & Acquisition et travaillerez en étroite collaboration avec le pôle Technique.

Vous serez responsable de l’expérience client au sein de l’environnement Keobiz (sites et portails client).

Votre rôle sera de concevoir les parcours utilisateurs et de créer le design de nos différentes interfaces pour offrir à nos prospects et à nos clients une expérience intuitive et différenciante. 

Votre culture centrée sur l’utilisateur vous permet d’expliquer vos choix de conception et d’en démontrer l’impact sur l’expérience et la satisfaction client. 

Vos principales missions : 

• Recherche utilisateur : Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs à travers des enquêtes, entretiens et études de marché pour comprendre les attentes et les comportements,

• Conception UX : Créer des parcours utilisateurs (user flows), des wireframes, des prototypes et des mockups interactifs en assurant une navigation fluide et intuitive,

• Design UI : Développer des interfaces visuelles esthétiques en respectant les principes du design responsive et les standards d’accessibilité,

• Test utilisateur : Mener des tests d’utilisabilité et recueillir les feedbacks pour améliorer les produits existants et futurs,

• Collaboration interdisciplinaire : Travailler étroitement avec les développeurs, les chefs de projet, les responsables SEO / SEA …et les parties prenantes pour garantir la faisabilité et la cohérence des solutions proposées,

• Veille technologique : Suivre les tendances en matière de design digital, UX et UI, ainsi que les nouvelles technologies pour garantir des conceptions modernes et innovantes,

• Contribuer à la progression de l’équipe en apportant une expertise UX, une très bonne connaissance des usages web et en menant une veille active.

• Au minimum, une 1ère expérience significative de 3 ans après études sur un produit web ou mobile,

• Maîtrise des outils de conception (Figma, Sketch…),

• Connaissance des outils de prototypage et de tests utilisateurs,

• De bonnes compétences en UX/UI et une connaissance des phases d’une approche de Design Thinking,

• Avoir déjà collaboré avec des développeurs / PM au sein d’une même équipe,

• Développer des solutions claires, fonctionnelles et à impact plutôt qu’esthétiques,

• Avoir des connaissances des contraintes techniques liées au web et au développement : Code, responsive, faisabilité, performance, accessibilité, mobile…Une connaissance de base en HTML / CSS ou WordPress est un plus !

• Excellente capacité à communiquer et à défendre ses idées auprès de l’équipe et des parties prenantes,

• Autonome et proactif.

Ce que nous offrons :

• Un environnement de travail stimulant,

• Télétravail : organisation hybride avec 3 jours de présence dans les bureaux de Paris,

• Une entreprise où la communication, la vitesse et l’action sont privilégiées,

• Un package salarial attractif,

• Des avantages sociaux complets (assurance santé, prévoyance, RTT, 2 jours de TT, Tickets restaurants).

Premier échange avec Mélanie, la Directrice Marketing et Théo, notre Responsable contenu & SEO puis avec Hugo, notre CTO.

Fin du process par un échange avec Christophe, notre CEO.