Alternant chargé de Développement RH F/H
Ressources Humaines
Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires.
En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique.
Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun.
Contexte :
Le secteur Provence de Keolis s'étend sur les Bouches du Rhône et le Var. Le secteur se compose des filiales suivantes : Société Départementale des Transports du Var, située à Hyères (83) (Siège du Secteur Provence de Keolis) – Société Autocars de Provence, située à Bouc Bel Air – Société des Transports Robert, située à Martigues.
KEOLIS Provence recrute un contrat alternant(e) d’Assistant(e) Développement Ressources Humaines H/F multi-filiales afin d’assister la Responsable des Ressources Humaines secteur.
Missions :
Gestion des Emplois et des Compétences :
Administration du personnel : rédaction de courriers, attestations et notes de service, déclaration des accidents du travail, suivi des régimes de prévoyance ;
Reporting et indicateurs sociaux : participation au bilan social, mise à jour de la BDES, alimentation et suivi des tableaux de bord RH ;
Plus globalement, vous appuierez la Responsable RH du secteur dans l’animation et le suivi des différents projets RH qui sont ou seront déployés en Provence.
Poste basée à Hyères (83400)
Profil
Vous êtes dynamique, consciencieux(se). Vous avez un sens du service développé et aimez accompagner les équipes de façon bienveillante et dans une démarche d’amélioration continue.
Vous maîtrisez très bien le pack office et plus particulièrement Excel.
Diplôme : vous êtes en deuxième année de Master RH. Rémunération selon âge et niveau de diplôme préparé, 35 heures par semaine.
Ce que nous avons à offrir :
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler chez Keolis, c’est l’opportunité de bénéficier :
C’est également s’intégrer au sein d’un groupe aux valeurs fortes :
Information complémentaire :
Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.