Chargé(e) d'Administration de données F/H CDD 1 an

CDD / Temporaire
Saint-Denis
Salaire : Non spécifié
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Le poste

Descriptif du poste

 

 

Chargé(e) d'Administration de données F/H CDD 1 an 

Systèmes d'Information 

 

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. En 2022, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 6,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 000 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique.

 

Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Notre ambition est d'imaginer et de déployer ces mobilités au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun.

 

 

Contexte

Keolis KORRIVA (Keolis Opération des Réseaux Relation Information Voyageurs Assistance) est une vision totalement innovante des métiers de la régulation en temps réel et de la diffusion de l’information voyageurs. Keolis KORRIVA prend en charge la sécurité, la régulation opérationnelle, l’information voyageurs, et le suivi qualité de la régularité via un PCC (Poste de Commandement Centralisé) pour l’ensemble de l’Ile de France. En lien avec les équipes locales de régulation des centres opérationnels de bus, les régulateurs anticipent et coordonnent les opérations pour limiter les impacts clients des aléas d’exploitation.

 

 

Missions

A ce poste, vous serez en charge de :

 

  • Intégration et déploiement des données transports, pour les réseaux actuels et futurs :
    • Intégrer et qualifier les données provenant d’Hastus dans des bases de données
    • Produire et déployer les données transports dans les différents systèmes d’information (SAEIV, Billettique, IBOO, ICAR, SIVIK, GTFS…)
    • Produire un suivi pour les exploitations et les donneurs d’ordre

 

  • Paramétrer les outils informatiques et les différents systèmes d’information :
    • S’assurer du bon fonctionnement des systèmes (Bases données, SAEIV, Billettique, IBOO, ICAR, SIVIK, GTFS…)
    • Tracer et positionner les lignes et arrêts dans le logiciel de suivi de l’exploitation.

 

  • Analyses topologiques et des temps de parcours :
    • Suivi quotidien des tracés et positionnement des arrêts
    • Accompagner les exploitations dans le suivi des tracés

 

  • Analyses des temps de parcours :
    • Constitution des modèles de calculs (Excel, powerBI…)
    • Produire des études de temps de parcours
    • Accompagner les exploitations dans la conduite du changement

 

Le poste est basé à La Plaine Saint Denis, déplacements occasionnels sur toute l’IDF à prévoir.

 

 

Profil 

  • Vous êtes doté(e) d’une maîtrise solide des outils informatiques, incluant les logiciels de traitement et de gestion des données tels qu’Access, Business Object, et Power BI
  • Une connaissance des logiciels de transport, comme SAEIV Navineo et Billettique Conduent, serait un plus
  • Vous possédez une forte capacité d’analyse et de logique
  • Vous faites preuve de rigueur et d’organisation 

  • Vous avez de bonnes capacités relationnelles et appréciez travailler en équipe, tout en étant à l’aise pour collaborer avec des interlocuteurs variés.

  • Vous savez vous adapter facilement aux différents contextes, enjeux et interlocuteurs

 

 

Pourquoi nous rejoindre ?

En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers :

 

  • Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du Groupe Keolis (mobilité transversale, géographique…)
  • Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel
  • Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d’améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions; optimisation de la consommation d’énergie…)
  • Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labelisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité), label 45+ pour l'Ile de France.

 

 

Information complémentaire :

Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.

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