Juriste Senior Droit de la Concurrence F/H 

Juridique 

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires.

En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique.

Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun.

La Direction Juridique Conformité et Assurances du Groupe Keolis, rattachée aux services de la Direction Finances et Juridique Groupe, est en charge du pilotage juridique du Groupe ainsi que de celui du Groupe EFFIA. La Direction Juridique intervient sur les questions de régulation sectorielle (ART), de droit de la concurrence (Autorité de la concurrence, Commission européenne), de droit de la consommation. Elle analyse les textes réglementaires pour anticiper les risques éventuels pour les Groupes Keolis et EFFIA et proposer les adaptations nécessaires. Elle accompagne et apporte le support juridique aux divisions opérationnelles. Elle a la charge de veiller et d’assurer la conformité des pratiques à la réglementation en vigueur.

Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un Juriste Senior en Droit de la concurrence. Rattaché au Directeur Juridique Relations Contractuelles France, vos principales missions sont les suivantes : 

· Conseil en droit de la concurrence (entente, concentration, abus de position dominante, aide d’état…) dans le cadre des activités et des projets de développement du Groupe ;

· Contribution à la promotion et à la mise en œuvre de la politique de conformité au droit de la concurrence au niveau de la pratique opérationnelle en venant en appui du pôle Ethique et Conformité Groupe ;

· Déploiement d’actions de formation et de sensibilisation au droit de la concurrence au sein du Groupe ;

· Traitement de problématiques de concurrence/régulation dans le cadre de réponses aux appels d’offre et des achats effectués pour les besoins du Groupe ;

· Accompagnement des équipes opérationnelles de réponses aux appels d’offres et appui au pôle Corporate/M&A Groupe afin de garantir la parfaite application du règlement UE « FSR » ;

· Appui du pôle Corporate/M&A Groupe et du pôle France dans la gestion, la préparation et le suivi de notifications d'opérations de concentration ;

· Régulation et droit des transports (traitement des questions juridiques relatives à l’exploitation et à l’organisation des services dans un contexte d’ouverture à la concurrence et de régulation de l’activité, gestion des éventuels contentieux devant l’ART) ;

· Anticipation des problématiques liés aux cadres réglementaires des activités de transport et de stationnement et leurs incidences sur les activités du Groupe ;

· Être force proposition en assurant une veille et une analyse de l'évolution des secteurs du transport et du stationnement et du droit de la concurrence en général ;

· Représentation du Groupe auprès des instances professionnelles sur des problématiques en lien avec le droit de la concurrence et la régulation de l’activité transport.

Profil

Vous êtes diplômé(e) d'un bac +5 juridique (CAPA, LLM et/ou d’un MASTER 2 en droit de la concurrence/droit de régulation/droit public économique ou européen des affaires avec une spécialisation en droit de la concurrence) et avez acquis au minimum 5-7 années d’expérience dans le domaine.

Pour relever ces défis, nous recherchons une personne :

· capable de mettre en œuvre des solutions juridiques fiables, pratiques et innovantes de communiquer de manière pratique et engageante avec les clients internes et/ou externes

· autonome et possédant des qualités rédactionnelles et oratoires

· orientée « business » dans la gestion des projets : adaptable, réactive, disponible, disposant d’excellentes compétences interpersonnelles (analyse, négociation et communication), avec une approche pragmatique solide et une capacité à promouvoir des solutions opérationnelles équilibrées.

· ayant le sens de l’engagement, de la proactivité, un esprit de coopération et un sens de l’organisation

· ayant la capacité à travailler en équipe et qui partage de manière constructive son expérience et sa vision avec ses collègues et les équipes opérationnelles.

· ayant la volonté de mettre son enthousiasme, sa créativité, son ouverture d’esprit et sa bonne humeur au service d’une équipe et de relever ensemble des défis stimulants

· avec une bonne maîtrise de l’anglais à l’écrit comme à l’oral et que vous pratiquez de manière courante

· disponible, le cas échéant pour des déplacements de courte durée en France et à l’étranger

Information complémentaire :

Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.