Comptable (H/F)

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 01 juin 2025
Télétravail occasionnel
Expérience : > 4 ans
Éducation : Bac +2
Compétences & expertises
Contenu généré
Gestion des parties prenantes
Adaptabilité
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Missions :

  • Saisie des opérations comptable et assurer la vérification et la mise à jour des comptes : factures fournisseurs/clients, note de frais, OD…

  • Gestion des comptes tiers

  • Rapprochement bancaire

  • Lettrage des comptes

  • Suivi de la trésorerie quotidienne ainsi que la préparation des paiements électroniques et supervision des paiements ponctuels

  • Procéder à la clôture intermédiaire des comptes : mensuelles, trimestrielle, ou annuelles en lien avec la responsable comptable

  • Passation et suivi des écritures de clôtures Cut-off (FAE, PCA, CCA, FNP…)

  • Calcul et contrôle de la TVA

  • Participation à l’optimisation des outils comptable : Business Central, YOOZ, PowerBi…

  • Participation à l’élaboration du bilan, du compte de résultats et des états de gestions (P&L, Cashflow, TFT..)

  • Imputation et suivi analytique des comptes

  • Suivi et enregistrement des immobilisations

  • Supervision d’un comptable junior/alternant

  • Interaction avec les différents services de la société (direction, opérations, support..)

  • Classement et archivage


Profil recherché

  • Rigueur, curiosité et précision.

  • Bonne maîtrise des outils Pack Office. La maitrise du logiciel Business Central serait un plus

  • Capacité d’adaptation et agilité nécessaires pour la bonne tenue du poste.

Vous êtes très organisé, autonome et réactif. Vous êtes Diplômé à minima d’un bac+2 et avez une expérience similaire confirmée dans un cabinet ou dans une entreprise. N’hésitez plus et postulez pour  intégrer une structure dynamique et attachante !

La bienveillance étant une valeur essentielle de Kickmaker, nous nous engageons à promouvoir la diversité et l’égalité des chances tout au long du processus de recrutement. Votre candidature sera étudiée selon des critères objectifs basés sur vos compétences, votre expérience acquise et vos aptitudes professionnelles, au regard des caractéristiques du poste à pourvoir.


Déroulement des entretiens

  • Préqualification téléphonique

  • Entretien RH de 1h

  • Entretien Responsable comptable de 1h

  • Entretien CFO de 1h

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