Kincy

Nos équipes techniques sont réparties entre 3 pôles distincts :

• Département RUN : Administration des parcs informatiques de nos clients & support utilisateur. Ce département est piloté par un Team Leader sur chaque agence (Paris & Marseille). 

• Département BUILD : Intégration de projets : Mise en place des projets nécessitant une expertise technique élevée (Intégration et migration d'infrastructures systèmes et réseaux). Ce département est piloté par un responsable du service qui pilote les équipes réparties entre Paris et Marseille. 

• Département MANAGE : Copilotage du SI : Ce département est piloté par un responsable qui pilote les équipes réparties entre les 2 agences. Des réunions régulières au sein de chaque service sont organisées pour contribuer à la cohésion des équipes et les accompagner dans leur quotidien (problèmes rencontrés, montées en compétence, organisation du planning etc.)

Nous avons par ailleurs entamé une démarche de certification au management 6sigma qui donne aux collaborateurs le pouvoir et les moyens de faire changer l'entreprise.  Le service marketing & communication participe également à la cohésion des équipes en organisant régulièrement des évènements locaux et des séminaires annuels.

Chez Kincy, nous privilégions l'humain avant tout ! Votre savoir-être sera un atout incontestable. 

PME à taille humaine, le processus de recrutement est simple : vous rencontrez le manager de votre service au cours d'un entretien, et si votre profil fait la différence, alors bienvenue :) 

Selon le poste à pourvoir, un test technique sera demandé durant l'entretien pour valider vos compétences. Nous attacherons beaucoup d'importance à vos projections futures et souhaits d'évolution, afin de pouvoir vous proposer un parcours d'accompagnement adapté.