Testeur Technique - Spark Archives H/F

CDI
Le Plessis-Robinson
Salaire : Non spécifié
Télétravail non renseigné
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +3
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Klee Group
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Passionné par les technos, rejoins notre produit Spark Archives, solution de gouvernance et d’archivage de l’information hybride.

Spark Archives est le logiciel d’archivage physique et numérique leader du marché.

Parmi nos clients, de très belles références : Société Générale, Crédit Agricole, AXA, Total Energies, MAAF, Swatch Group, SNCF, Sanofi mais aussi des Centres Hospitaliers, des Ministères…

Notre rôle ? Comprendre leurs besoins de gestion de documents et résoudre les problématiques d’archivage liées à leurs métiers.

Guidée par Valérie Desjardins depuis 2020, la team Spark Archives rassemble aujourd’hui plus de 50 collaborateurs experts dans leur domaine !


Tes missions

En tant que Testeur Technique / Interface Specialist, tu valideras les interfaces et intégrations clients (70% du poste), tout en participant à l’analyse technique des besoins clients (30%). Tu seras au cœur des projets et joueras un rôle clé dans la définition des implémentations techniques.

  • Tests techniques (70%) : valider les interfaces et intégrations, exécuter des tests manuels et automatiques.
  • Analyse (30%) : contribuer à la rédaction des spécifications techniques et collaborer avec les équipes pour garantir la conformité des implémentations

    En fonction de tes compétences et aspirations tu pourras évoluer vers des responsabilités plus larges en delivery et gestion de projets. 

Ton profil

 Titulaire d’un Bac +5 (école d'ingénieur, école de commerce ou université), tu justifies d'une expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire.

Tu as une expertise avérée en test d'intégration, API et formats de données (JSON, XML) ainsi qu'une bonne maitrise des outils de tests techniques (Postman, SoapUI) 

Tu comprends les architectures logicielles et les flux de données. 

Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont tes principaux atouts ! 

Au travers de ses recrutements, Klee Group cultive une politique en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle et des travailleurs handicapés.


Déroulement des entretiens

  • Un premier échange téléphonique avec Sophie, Responsable recrutement
  • Une rencontre avec Flavien, Directeur de projets et Responsable Delivery
  • Un dernier entretien avec Valérie, Directrice de Spark Archives !

Nous avons hâte de faire ta connaissance !

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Assurance qualité et essais”.

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