Assistant Commercial F/H

Résumé du poste
CDI
Lyon
Salaire : Non spécifié
Début : 23 juillet 2024
Télétravail non autorisé
Expérience : < 6 mois
Éducation : Sans diplôme
Compétences & expertises
Contenu généré
Excel
Powerpoint
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Ton Equipe :

Nous avons besoin de toi pour venir renforcer l'équipe de Thierry, Directeur Commercial, à l’agence de Champagne au Mont d’Or.

 

Ta mission :

➡ Tes missions principales seront tournées autour de l’assistanat commerciale et de direction. Tu seras un élément clé de notre équipe de vente.

 

Gestion des clients : Assurer le suivi des clients existants et potentiels, répondre à leurs demandes et questions ;

Support aux ventes : Préparer des propositions commerciales, rédiger et envoyer des devis, et suivre les commandes ;

Administration des ventes : Gérer les dossiers clients, mettre à jour la base de données CRM, et suivre les indicateurs de performance ;

Construction administrative des appels d’offres : Préparer et gérer les documents nécessaires pour les appels d’offres ;

Gestion des éligibilités techniques : Assurer la conformité des produits/services aux exigences des appels d’offres ;

Relance téléphonique : Contacter les clients et prospects pour le suivi des propositions commerciales et autres besoins ;

Organisation d’événements : Planifier et coordonner les événements clients et les salons professionnels et autres événements ;

Support au recouvrement : Assister l’équipe recouvrement dans le suivi des paiements clients

Gestion des agendas de la direction : Organiser et coordonner les rendez-vous et déplacements de la direction.


Profil recherché

Ton profil :

✔ Tu es de formation Bac+ 2/3 en commerce, marketing ou gestion ;

✔ Tu as idéalement déjà travaillé dans une société de service ;

✔ Une première expérience en tant qu’assistant commercial ou dans une fonction similaire est un plus

✔ Tu as d’excellentes capacités de communication écrite et orale, tu maîtrise des outils bureautiques tel quel (Word, Excel, PowerPoint) ;

✔ Tu es reconnu(e) pour ton sens de l’organisation, ta rigueur, ta proactivité et ton bon esprit d’équipe ;

✔ Tu sais être polyvalent(e) et autonome dans la réalisation de tes missions.

 

💡 Notre process recrutement :

  • Tu corresponds à la personne dont l’équipe a besoin : Thierry te contacte pour un 1er échange téléphonique de 10/15 minutes, histoire de discuter de ce que tu souhaites, du poste, du groupe, de notre vision et de ce que nous pouvons créer ensemble

  • Si votre discussion est prometteuse, Thierry te propose un entretien physique à l’agence afin d’approfondir vos échanges, te faire visiter les locaux. Ce sera l’occasion de croiser l’équipe 😉

  • Sabrina, notre chargée des ressources humaines qui te recevra au siège ou en visio. Cet entretien sera tourné autour de tes projets d’avenir et de notre future collaboration : le tout avec une touche de Koesio Spirit !

 

Et si toutes les étapes ont été validées, alors WelKome au sein de la famille Koesio !!

 

La cerise sur le gâteau…

L’actionnariat salarié, la participation, les tickets restaurant, la mutuelle, les RTT, les chèques vacances.

Envie d’en savoir plus ?

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