Apprenti.e Communication Interne & Marque Employeur F/H

Alternance(12 à 24 mois)
Courbevoie
Salaire : Non spécifié
Début : 07 septembre 2025
Télétravail non autorisé
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +4
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KPMG France
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vos challenges

En collaboration avec l'équipe Communication interne, engagement & Marque Employeur de la Direction Communication Corporate, votre mission, en tant que Chargé.e de Communication Interne et Marque Employeur F/H consiste à :

1. Contribuer à l'animation de la communication interne auprès de l'ensemble de nos collaborateurs

  • Contribuer au déploiement de la feuille de route et à la création de campagnes de communication internes
  • Créer et diffuser des contenus engageants pour informer et fédérer les collaborateurs en suivant la ligne éditoriale définie (articles, newsletters, vidéos, podcasts, affiches…).
  • Participer à l'animation de nos canaux internes (intranet, écrans digitaux, newsletters, etc.)
  • Créer des supports de communication visuels (visuels, vidéos, bannières, affiches) en lien avec l'équipe et/ou notre studio graphique
  • Participer à l'organisation et la coordination des événements internes Corporate (webinars, animations, conférences, prises de parole, challenges internes, etc.)

2. Faire rayonner et valoriser le Cabinet auprès de nos (futurs) talents

  • Participer à la mise en œuvre du plan d'actions marque employeur en lien avec la stratégie de recrutement.
  • Concevoir des contenus engageants et innovants pour valoriser les talents et la culture d'entreprise (témoignages collaborateurs, interviews, vidéos).
  • Contribuer au développement opérationnel de projets comme le compte TikTok KPMG France, l'Autre Podcast, etc.
  • Accompagner le suivi de la relation avec notre agence par la préparation du suivi des projets
  • Assurer une veille sur les tendances en communication RH et marque employeur et notamment sur les outils digitaux.

3. Accompagner les projets transverses et innovation

  • Suivre les tendances en communication et engagement collaborateur pour proposer des idées innovantes.
  • Mesurer l'impact des campagnes de communication en suivant les KPI's et en réalisant des bilans de performance.

Profil recherché

  • Vous préparez un diplôme de niveau Bac +5 avec une spécialité communication (type école de communication, université, CELSA ou équivalent)
  • Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et maîtrisez les logiciels du Pack Microsoft Office (Word, PowerPoint, Excel). La connaissance et la maitrise d'outils comme PlayPlay, Suite Adobe, ChatGPT sont un plus.
  • Vous êtes organisé, créatif, rigoureux, débrouillard, et vous savez vous adapter.
  • Vous aimez les challenges et vous avez soif d'apprendre et êtes reconnu pour votre #TeamSpirit.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Une mission à impact : valoriser la culture KPMG et renforcer l'engagement des collaborateurs en lien avec nos engagements d'Entreprise à Mission
  • Un environnement stimulant : évoluer au sein d'une équipe dynamique et bienveillante.
  • Des projets variés : communication éditoriale, événementielle, digitale, gestion de projets, etc.
  • Une culture apprenante et innovante : montée en compétences sur des sujets de communication Corporate et mise en œuvre de projets structurants et ambitieux.

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