En tant que Software Engineer Fullstack avec une appétence particulière pour le Front-end, tu seras responsable du suivi de la livraison des fonctionnalités, en veillant à leur adéquation avec les besoins des utilisateurs et les objectifs business.

Tu rejoindras une petite équipe dynamique composée d’un Software Engineer Fullstack et d’une Product Owner. Tu collaboreras activement avec l’ensemble des parties prenantes des différentes applications métiers et du site internet, tout en jouant un rôle clé dans l’optimisation de l’expérience utilisateur à travers une attention particulière à l’interface et aux performances du Front-end.

• Concevoir, développer et maintenir des fonctionnalités robustes sur l’ensemble de la stack (frontend et backend).

• Participer à l’architecture et aux choix techniques, en veillant à la scalabilité et à la performance des applications.

• Assurer la qualité du code via des revues de code, tests unitaires, fonctionnels et intégration continue.

• Collaborer avec la Product Owner pour transformer les besoins utilisateurs en solutions techniques efficaces.

• Participer aux différents rituels Agile (Daily Standup, Sprint Planning, Grooming, Retrospective) pour une livraison itérative des fonctionnalités.

• Maintenir et actualiser la documentation technique (API, architecture, processus de déploiement).

Nous recherchons un développeur Fullstack junior avec 2 à 3 ans d’expérience, ayant une forte appétence pour le développement frontend et une maîtrise de TypeScript. Autonome et curieux, tu es capable de prendre en charge des projets de bout en bout, tout en étant force de proposition sur les choix techniques.

Compétences requises :

• Expérience de 2 à 3 ans en développement Fullstack, avec une solide maîtrise du Frontend sur React.js et de TypeScript.

• Bonne connaissance des API REST et des frameworks Backend (Node.js, Express, ou autres).

• Compétences en tests unitaires et intégration continue pour garantir la qualité du code.

• Familiarité avec les pratiques Agile (Scrum, Kanban).

• Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome et proactif.

• Fort intérêt pour les nouvelles technologies, toujours en veille pour améliorer les processus de développement.

Qualités recherchées :

• Autonomie : Capacité à prendre des initiatives et à avancer de manière indépendante sur les projets.

• Curiosité : Envie constante d’apprendre, de tester de nouvelles technologies et de perfectionner tes compétences.

• Rigueur : Souci du détail, avec une attention particulière pour la qualité du code et les bonnes pratiques de développement.

Nice to have :

• Expérience avec des base de données relationnelles (MySQL, Postgres, …).

• Expérience avec Docker et sur l’architecture micro-services.

• Connaissances sur la programmation fonctionnelle.

• 1er entretien en visio de 45 mins avec l’équipe de Software Engineers et Product Owner

• Test technique à distance et en autonomie.

• 3ème entretien (dans nos bureaux parisien) d’une durée de 2 à 3 heures.

• Dernier entretien avec la Chief of Staff, le COO, et CEO.