L'EHESP compte une grande diversité de métiers dans les domaines de la formation, de la recherche et des fonctions support.
Organisée autour de 4 départements d’enseignement et de recherche, de nombreux enseignants-chercheurs assurent la formation des cadres supérieurs de la santé et du secteur social, au niveau national et international.
Fonctionnaires
47.0%
Contractuels
53.0%
Personnels
L'offre de formation de l'EHESP est plurielle : formations initiales (masters, formations fonction publique d'état et hospitalière), formation continue, préparation aux concours,...
De nombreux agents travaillent au quotidien sur l'offre de formation de l'école et accompagnent les apprenants dans leur parcours.
Découvrez le témoignage de Solène, assistante de formation au sein du département Méthodes quantitatives en santé publique (METIS)
"L'EHESP m'a offert l'opportunité de travailler dans un cadre agréable avec une souplesse d'horaire qui permet de concilier vie professionnelle et vie privée"
Découvrez le témoignage de Florian, responsable marketing et promotion de l'offre de formation continue
"Ce qui me plaît à l'EHESP, c'est à la fois, d'apprendre des différentes expertises de l'école et d'avoir des projets en commun avec l'ensemble des services"
L’une des 4 missions de l’EHESP est de contribuer aux activités de recherche en santé publique au niveau national, européen et international.
L’EHESP est tutelle de deux Unités mixtes de recherche (UMR), dans lesquelles les personnels de recherche de l’École développent leur projet scientifique : IRSET et ARENES.
Nathalie, enseignante-chercheuse en toxicologie appliquée à la santé publique, au sein du département Sciences en santé environnementale (DEESSE) vous parle de :
"J'ai vu évoluer l'EHESP de manière intense, d'abord puisque qu'elle est passée d'une école nationale à un grand établissement. Ensuite au niveau architectural car 3 nouveaux bâtiments ont été construit sur le campus rennais. Et surtout, nos principales évolutions se situent dans nos activités et nos publics."
Les fonctions supports au sein de l'EHESP sont incontournables et essentielles.
De la communication aux systèmes d'information, en passant par le centre d'appui à la pédagogique ou les ressources humaines; l'ensemble des fonctions administratives et de support de l'école veillent au quotidien au bon fonctionnement des services de l'EHESP.
Découvrez le témoignage de Thomas, ingénieur systèmes et postes de travail au sein de la direction du numérique et des systèmes d'information (DNSI)
"Je suis ingénieur système et sécurité à la Direction du Numérique et des Systèmes d'Information. Recruté depuis 1 an, ce qui m'a poussé à rejoindre l'EHESP c'est la volonté de découvrir la fonction publique d'Etat et participer à des projets de grande envergure. Cela m'a aussi permis de rejoindre une équipe à dimension familiale avec un schéma directeur plus court et plus efficace à mon sens"
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