Avec plusieurs milliards d’unités produites, la Direction des Opérations s’inscrit au cœur de la performance du groupe et constitue un de ses leviers majeurs.

Les Opérations chez L’Oréal, c’est travailler dans un environnement dynamique et diversifié, avec des opportunités de mobilité fonctionnelle et de carrière internationale. Un large éventail de formations, des responsabilités motivantes et des missions très variées vous permettront d’apprendre et d’évoluer.

L’usine L’Oréal de Gauchy a fêté en 2016 ses 30 ans d’existence, leader dans la fabrication et le conditionnement de parfums de Luxe.

Elément clé de la Division Luxe avec plus de 600 références de produits finis, l’usine de Gauchy produit chaque jour plus de 400 000 parfums et procède à de nombreux lancements chaque année.

Rejoignez notre usine L’Oréal de Gauchy (02) en tant qu’Opérateur de Fabrication (H/F) en CDI.

VOS MISSIONS

Au sein du service Fabrication, vous serez amené à :

• Gérer son activité de façon autonome pour assurer la continuité de la pesée et de la fabrication (anticipation, priorité)
• Conduire la pesée et la fabrication d’un jus dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication et des règles d’hygiène, et se conformer aux documents Qualité, Performance, Hygiène, Sécurité, Energie et Environnement applicables aux procédés de pesée et de fabrication en réalisant principalement les opérations suivantes :
  • Vérification de ses équipements (validation, propreté, métrologie, …)
  • Pesage d’une MP et gestion des mélanges
  • Gestion des conditions de stockage (péremption, inertage, étuvage, …)
  • Lancement des différentes phases du processus,
  • Enregistrements et suivis de fabrication,
  • Contrôle et renseignements des documents Qualité associés,
  • Vérifier les enregistrements, accepter et libérer les lots de vracs NSQ,
  • Prélèvements réalisation d’échantillons et de contrôles Qualité.
• Travailler en équipe avec tous les acteurs concernés par le processus de fabrication et de gestion des stocks (MP, stockage et vracs) en favorisant l’esprit d’entraide et de coopération
• Assurer le nettoyage et le rinçage des équipements de fabrication conformément au mode opératoire ;
• Piloter un ou plusieurs outils de fabrication en toute autonomie ;
• Maintenir l’ordre et la propreté de l’environnement de travail (poste et zones de fabrication) à travers le respect de l’OPD et la réalisation d’audits ;
• Assurer la maintenance des équipements de fabrication ;
• Participer à l’amélioration continue du service (quantité, délai, qualité, EHS, performance) ;
• Se conformer au comportement qui est adapté dans une zone et revêtir la tenue de travail de cette zone ;
• Signaler tout dysfonctionnement, non-conformité ou résultat atypique.
• Participer à la formation des nouveaux collaborateurs par la transmission de son savoir-faire
• Contribuer à l’amélioration continue en identifiant les écarts et en proposant des améliorations (modifications de modes opératoires, organisation, solutions techniques, ergonomie, sécurité, environnement, maintenance, …) afin d’atteindre les objectifs de l’entité.

VOTRE FUTURE ÉQUIPE

Rejoignez l’équipe audacieuse des Opérations, composée de 21 000 employés, où vous relèverez des défis complexes et serez à l’avant-garde de la beauté durable avec des partenaires des commerciaux en concevant, développant, approvisionnant, fabriquant et serviteur des produits et des services dans le monde entier.

En tant qu’Opérateur de Fabrication (H/F) vous serez rattaché hiérarchiquement au Responsable Fabrication et vous travaillerez en équipe. Au total, l’usine compte environ 230 collaborateurs.

QUI ÊTES-VOUS ?

• NIVEAU D’ÉTUDES

Vous avez une première expérience dans le milieu industriel et connaissance des métiers de la Fabrication.

• COMPÉTENCES ET TECHNIQUES GÉNÉRALES

Vous maîtrisez les outils informatiques

Vous présentez une vraie appétence pour le terrain et le milieu industriel

Vous êtes reconnu pour votre fiabilité, votre rigueur et votre réactivité

Vous êtes autonome et organisé dans la réalisation de vos tâches

Vous avez le sens de l’ordre et de la propreté

Vous êtes à l’écoute et disposez d’un bon relationnel et esprit d’équipe

Vous êtes force de proposition pour apporter des solutions ou des idées pour améliorer la sécurité, l’hygiène, les conditions de travail (ergonomie) et la performance.

QU’OFFRONS-NOUS ?

L’Oréal, c’est :

• Un endroit pour sortir de votre zone de confort et grandir au-delà de votre potentiel.
• Une vraie responsabilité dès le premier jour, on ne reste pas à l’écart chez L’Oréal.
• Un endroit où vous pouvez contribuer à quelque chose de plus grand ! Beaucoup de nos marques ont des causes sociétales/environnementales pour faire concrètement la différence.

Alors, cette opportunité vous correspond, n’hésitez pas à candidater !

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Une fois que vous avez candidaté, voici à quoi vous pouvez vous attendre :

1. Recevez une réponse dans les 2 semaines suivant votre candidature.

2. Si votre CV est retenu, vous aurez un entretien avec l’un de nos recruteurs.

3. Ensuite, vous aurez 2 à 3 séries de discussions techniques dans le cadre du processus global.

Si vous avez eu l’occasion de rencontrer un recruteur et que nous ne sommes pas en mesure de donner suite à votre candidature, vous pouvez vous attendre à recevoir une réponse rapide dans un délai d’une semaine avec des commentaires constructifs. Nous apprécions grandement le temps et l’énergie que vous investissez en nous.

NOTRE ENGAGEMENT DE DIVERSITE, ÉQUITE ET INCLUSION

Nous nous engageons à garantir des processus de recrutement inclusifs et à plaider pour l’embauche et la promotion de chaque candidat de manière éthique et équitable.

Le Groupe interdit strictement toute discrimination à l’encontre de tout candidat à un emploi en raison de son identité ou expression de genre, de son orientation sexuelle, de son handicap visible et/ou invisible, de ses origines socio-économiques et/ou multiculturelles, de son état de santé, de son âge, de sa religion ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Nous sommes fiers d’être un employeur garantissant l’égalité des chances.

Si vous souhaitez obtenir plus d’informations sur L’Oréal, n’hésitez pas à consulter notre site : https://carrières.loreal.com