Vous avez une expérience en analyse de risque de bilan ou dans une fonction risques ALM, vous avez envie de rejoindre une banque jeune, ambitieuse et engagée?

On vous propose de rejoindre une des équipes de la Direction des Risques Groupe de La Banque Postale où vos actions contribueront à vous épanouir et à rendre notre croissance à la fois saine et durable.

Au sein d'une équipe de 8 personnes, vos principales missions seront :

- Assurer le suivi et l'analyse des indicateurs de gestion sur le risque de taux et des indicateurs règlementaires (IRRBB) au niveau social et consolidé du Groupe LBP ;

- Renforcer l'analyse du risque de spread de crédit (CSRBB) ;

- Accompagner et piloter les indicateurs ALM des filiales sur le risque de taux en challengeant les propositions de couverture de la direction financière ;

- Participer à la fiabilisation du processus d'élaboration de la marge nette d'intérêt dans le cadre d'exercice budgétaire ;

- Participer aux exercices de stress-test en matière de risque de taux (contrôle des productions/restitutions de l'ALM) ;

- Mettre en place les évolutions pour répondre aux attendus règlementaires ;

- Être force de proposition pour faire évoluer les méthodologies de contrôle de second niveau (automatisation…) ;

- Participer avec les autres membres de l'équipe à la production des reportings à destination de la gouvernance ;

- Réaliser les contributions aux comités avec les autres membres de l'équipe.

Quels seront votre salaire et vos avantages ?

Vous disposerez d'un package complet composé d'une partie fixe sur 12 mois, d'une part variable liée à vos résultats et d'un intéressement. Vous bénéficierez également d'une mutuelle avantageuse, du CE de La Banque Postale, de jours de télétravail et vous aurez accès à des formations et à de multiples possibilités d'évolution.

VOTRE FORMATION, VOS EXPÉRIENCES, AUTRE CHOSE ?

Issu(e) d'une formation supérieure BAC+5 en Finance avec une spécialisation en gestion de bilan ou en gestion des risques , vous avez une expérience de minimum 5/7 ans dans une fonction ALM ou risques ALM, ainsi qu'une bonne connaissance des exigences prudentielles en termes de gestion du risque de taux/liquidité.

Compétences
-Autonomie, organisation et planification
-Bon esprit d'équipe : coopération et ouverture
-Esprit d'analyse
-Précision et rigueur
-Qualité rédactionnelle
-Aptitude à la manipulation des données, connaissance de SAS, R et QRM sont un plus.