Cette offre n’est plus disponible.

Chargé(e) de développement de partenariats

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +5 / Master

La Cravate Solidaire
La Cravate Solidaire

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

La Cravate Solidaire est une association loi 1901, reconnue d’intérêt général et une structure de l’Économie Sociale & Solidaire qui travaille en synergie avec les autres structures d’insertion, les acteurs institutionnels et autres acteurs privés.
La mission de La Cravate Solidaire , c’est avant tout de permettre à des personnes en situation de précarité de réussir leur entretien d’embauche dans les meilleures conditions. Ainsi, redonner confiance et faire en sorte qu’elles s’approprient les codes de l’entreprise de façon concrète et innovante font partie de notre méthode. Pour cela, nous donnons une tenue professionnelle ainsi que des conseils verbaux et non-verbaux afin de mieux aborder cette ultime étape. En tant que réseau d’associations nationales, nous avons accompagné plus de 6000 personnes en France en 2021 avec un taux de retour à l’emploi/formation de 65%… mais nous pouvons mieux faire !

Ton périmètre d’action en tant que chargé(e) de développement en collaboration avec l’équipe :

Prospection :
● Effectuer une veille approfondie sur les financements, l’ESS, le secteur associatif, institutionnel et philanthropique.
● Cibler des partenaires potentiels + prise de rendez-vous.
● Adapter son discours et son approche à ses interlocuteurs.
● Organiser des visites de nos actions terrain avec de potentiels partenaires.

Rédaction & maîtrise d’outils financiers :
● Rédiger des demandes de subventions institutionnelles et privées.
● Etablir des budgets prévisionnels et plans de financement.
● Coordonner des dossiers à portée nationale (consortium).

Représentation & stratégie :
● Participer à des oraux de sélection dans le cadre d’appels à projets.
● Définir la stratégie de développement des ressources sur l’intégralité des canaux identifiés.

Suivi & fidélisation :
● Travailler en direct avec le pôle administratif pour faire les budget prévisionnels/réalisés et faire le suivi des versements.
● Suivre la réalisation des actions, en lien direct avec les équipes opérationnelles.
● Faire les bilans des actions financées (rédactionnels et financiers).
● Valoriser les projets financés auprès des partenaires.

Participation à la vie du réseau :
● Partager l’expertise de levée de fonds avec les autres antennes du réseau en les formant.
● Préparer et animer des sujets structurants lors de rencontres nationales.

Missions transversales :
Coordonner régulièrement les Ateliers « Coup de Pouce » avec l’équipe, les bénévoles et les bénéficiaires
Animer une collecte de tenues en Entreprises et une session de tri de vêtements.
Se déplacer en région et accompagner les porteurs du projet La Cravate Solidaire sur place sur la recherche de financement.

Ce que l’Asso t’apportera :
Une vision stratégique et opérationnelle du financement d’un organisme à but non lucratif.
Une richesse d’échanges et d’actions face à un public varié (dirigeants, personnes en situation de précarité, bénévoles engagés, porteurs de projet passionnés, etc.).
Une montée en compétences et une rigueur durant toutes les étapes de la levée de fonds.
Participation à un projet unique, socialement innovant et un peu fou !

Type de contrat :

  • CDI à temps complet
  • Travail ponctuel en soirée et le week-end possible
  • Rémunération 34 000 euros brut/an (modulable selon profil) + 50% titre de transport + 100% Mutuelle + tickets restaurant + chèques cadeaux (kadéos, culture et vacances)
  • Lieu du poste : 29 boulevard bourdon 75004 Paris
  • Télétravail possible

Profil recherché

  • Niveau Bac+5, idéalement de formation en sciences politiques, ESS, IAE, économie, commerce et finance MAIS PAS QUE !

  • Débrouillard(e), esprit entrepreneurial et esprit d’équipe, appétences pour la rédaction, la stratégie et le développement de partenariats.

  • Expérience en milieu associatif et partage des valeurs de l’ESS appréciés + sensibilité à notre cause

  • Excellente capacité relationnelle, tant en interne qu’en externe.

  • Grande curiosité et appétence pour rencontrer de nouvelles personnes.

  • Être à l’aise avec des dirigeants de haut niveau.

  • Maîtrise de la bureautique et autres outils collaboratifs (Office, Google Suite, Slack, Trello, Dropbox, Google Drive).

  • Curieux avec une volonté de développer des compétences, tu rejoindras une équipe dynamique et audacieuse !

  • La personne idéale : bon esprit d’analyse, fédératrice, persuasive, faculté d’adaptation, joli rédactionnel, inventive et à l’écoute.


Déroulement des entretiens

  1. Appel téléphonique

  2. Immersion en atelier

  3. Entretien en présentiel

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Relations avec les employés et engagement”.